Lead Developper/scrum Master - Niort, France - Sogeti
Description
Vous avez une expérience de **minimum 4 ans dans le développement JAVA ?****Vous souhaitez travailler en mode Agile et utilisez la méthode SCRUM ?**
**Vous travaillez sur les technos suivantes : JAVA/JEE, **Spring et sur le langage SQL** ?
**Alors REJOIGNEZ-NOUS **
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un **Lead Développeur / Scrum Master (H/F) **en CDI pour **SOGETI Niort.**
**LE POSTE ?**:
Intégré à une équipe projet en mode agile, vous intervenez directement chez nos clients dans des secteurs variés (assurance, bancaire, secteur public, télécom).
Vous travaillez sur les **technologies** suivantes:
- ** JAVA/JEE**:
- ** Spring / Springboot**:
- ** SQL, Hibernate**:
- ** Javascript/JQuery**:
- **Maven**
**Les +**: Outils DevOps (Docker, Jenkins, Kubernetes/K8S)
Vos missions sont les suivantes:
- ** ETRE** le référent technique de l'équipe (6 à 8 personnes) ;
- ** DEFINIR** et **REDIGER** les spécifications ;
- ** REDIGER** et **EXECUTER** les tests unitaires ;
- ** APPORTER **un support sur l'intégration et la mise en exploitation.
Dans cet environnement, **vous aurez un rôle de Scrum Master** : mettre en œuvre la méthode Scrum, faire preuve de lead et fédérer les équipes.
**VOTRE PROFIL ?**:
Vous:
- Etes issu d'une **formation supérieure en informatique** (Bac+5) ?
- Avez une **expérience de 4 ans minimum **en tant que Lead Développeur ?
- Travaillez en **mode Agile** et la **méthode Scrum n'a plus de secret pour vous** ?
Alors n'attendez plus pour **POSTULER** et entamer un processus de recrutement court : échange téléphonique avec Armelle, RH ; un codingame ; un entretien avec un de nos experts techniques et Armelle.
**Rejoindre SOGETI (part of CAPGEMINI) c'est**:
- **
Bénéficier d'un accompagnement individualisé**: formation/certification, l'attribution d'un Career Manager ;
- **Rejoindre des communautés Techs et favorisant l'émulsion collective et le partage** : SOGETI LABS, web conférence ARCH'TECH, échanges avec les pairs, etc. ;
- **Favoriser l'épanouissement professionnel et personnel** : accord de télétravail et de parentalité, congés d'anciennetés/enfants, avantages CE, afterwork etc.
- **Bénéficier **d'une prime de participation et d'intéressement, d'un PERCO, d'une mutuelle, de tickets restaurants
NB : Si un déménagement est à prévoir, notre prestataire mobilité vous accompagne gratuitement dans la recherche de votre futur logement.
- CAPGEMINI, entreprise handi accueillante, conformément à la norme ANFOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise_
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