Chef ou Cheffe Du Service Développement Culturel - Paris, France - enssib

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Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

PRÉSENTATION - MISSIONS
- DESCRIPTION DU SERVICE
- Au sein du département Développement culturel et Cinéma, le Service du Développement culturel et de l'actualité conçoit des manifestations culturelles propres au département, principalement tournées vers l'Actualité, dans les formes Paroles/performances/expositions.
- Il prend en charge la coordination, par l'intermédiaire d'un Comité de coordination de l'action culturelle, des manifestations orales initiées par les autres départements.
- Il assure le développement des collections d'actualité disponibles pour le public, et organise la coordination des salons de valorisation, notamment à l'entrée de la Bpi (espace Nouveautés culturelles et éditoriales)
- Il encadre également les grands projets de manifestations pour l'ensemble de l'établissement (expositions, manifestations nationales, festival littéraire ) et participe aux actions de coopération par l'intermédiaire de certaines de ces activités (coproduction de manifestations, etc.)
- MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES:

- Le ou la chef du service Développement culturel et Actualité dirige le service.
- A ce titre:

- il ou elle gère le personnel (5 agents, dont 4 programmateurs et 1 chargé.e d'acquisition
- valorisation et médiations) et le budget du service, dont une partie relève de l'activité de services transverses.
- Il ou elle encadre les agents affectés dans le service (suivi des carrières, entretiens professionnels, gestion des congés, suivi du plan de formation des agents du service, etc..). Il ou elle anime l'activité de l'équipe, définit les objectifs de chacun et en évalue les résultats.
- Cadre de la Bpi, il ou elle participe aux réunions d'encadrement du département et aux réunions des chefs de services convoquées par la directrice générale.
- Il ou elle est associé.e à la conception des actions de l'établissement et relaie celles-ci auprès des équipes. Comme tous les cadres de la Bpi, il ou elle effectue des permanences de service public (y compris soirs et week-ends) dans le groupe des responsables, et représente la direction auprès du public durant ces permanences.
- Membre du comité de département Développement culturel et Cinéma, il ou elle participe à la définition des activités et projets de ce dernier. Il ou elle représente, en tant que de besoin et à sa demande, le directeur du département Développement culturel et Cinéma dans l'établissement et en dehors.
- Il ou elle participe aux actions de coopération de la Bpi en partageant son savoir-faire en la matière avec les bibliothèques françaises ou étrangères qui le souhaitent, dans le cadre d'accords de coopération. À ce titre, il ou elle collabore avec la délégation à la coopération nationale et internationale. Il ou elle gère les archives du service et procède à leur versement aux archives nationales en lien avec la responsable de la cellule archives
- Concernant le Développement documentaire Actualités:
- Il/Elle encadre le chargé d'acquisition, de valorisation et de médiation des collections d'actualités, et participe à la réflexion sur les nouveaux espaces d'actualité à venir.

Concernant la coordination et programmation d'action culturelle (Paroles/performances/expositions)- le ou la chef de service assiste le directeur du département Développement culturel et Cinéma pour la coordination et la conception et la mise en œuvre de l'action culturelle de la Bpi (Paroles/performances/expositions), selon les orientations de la Direction, en collaboration étroite avec les départements thématiques. Cette responsabilité s'exerce, en particulier, à travers le comité de coordination de l'action culturelle, qu'il/elle anime régulièrement auprès d'une vingtaine de membres de l'établissement (programmateurs et services transversaux).

Il/elle organise le partage d'information (réunions, mails, espace de travail en commun), met à disposition des agents des méthodes et des outils de travail pour l'ensemble des membres de ce comité et rassemble les fiches de proposition de programmations à venir afin d'établir des axes de collaboration thématiques. Il/elle les soumet à la validation du directeur ou de la directrice du département Développement culturel et Cinéma, puis à la décision du Comité de direction de la Bpi. Il/Elle participe à l'établissement des documents de programmation générale.
- Il/elle propose également des modes de médiation innovants pour accompagner les usagers dans cette mise en perspective, dans tous les domaines de la connaissance.
- ACTIVITÉS PRINCIPALES- Définition des orientations du service, budget, emploi des ressources humaines, objectifs de résultats, dans le cadre de la politique définie par la direction de l'établissement:

- Encadrement des agents dans la conception et réalisation de manifestations orales, expositions, perf