Responsable D'équipe de Production - Tinchebray, France - Cémoi

Cémoi
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Entreprise vérifiée
Tinchebray, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Le Groupe CÉMOI emploie 2 000 collaborateurs en France, où il concentre 7 unités de production. Il est un des acteurs majeurs du chocolat, proche de la filière : le Groupe collecte en effet au plus près des producteurs les meilleures fèves de cacao conventionnelles et biologiques et les transforme majoritairement en France. En 2022, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 624 millions d'euros.

CEMOI Chocolatier recrute, pour son usine basée à Tinchebray , u**n(e) Responsable d'Equipe dans le cadre d'un CDI à temps plein**.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez rattaché(e) au Responsable Production. Vous aurez pour mission de coordonner, animer, réguler l'activité du service conditionnement. Vous mettrez en œuvre et optimiserez les moyens à disposition pour réaliser un programme de production dans les meilleures conditions (qualité, coûts, délais, sécurité, HACCP).

Vos activités principales : vous travaillez en étroite collaboration avec tous les services, organisez et gérez vos équipes pour garantir la production en termes de qualité, quantité, délais et performance.

**1/ Gestion de la production et management**

Organiser les plannings hebdomadaires / Prévoir et ajuster les besoins en personnel suivant les volumes de production / Manager les équipes (de 15 à 20 personnes) : gestion des absences, animation et motivation.

**2/ Supervision de la production**

Suivre la mise en route, les process et le déroulement de la production / Anticiper les changements de gamme ou format / Gérer les dysfonctionnements et les aléas / Garantir le cahier des charges / Respecter les procédures et les délais.

**3/ Garantir qualité et traçabilité**

Contrôler les moyens de production / Garantir la traçabilité / Suivre les non-conformités et les rebuts / Respecter les conditions d'hygiène, de qualité et de sécurité.

**4/ Activité et suivi de performance**

Suivre les indicateurs et tableaux de bord / Rendre compte et analyser les résultats / Être force de proposition pour développer et optimiser la performance / Assurer la communication des résultats auprès des équipes.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages:

- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Période de travail de 8 Heures
- Travail posté

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois
- Primes

Expérience:

- management d'équipe: 2 ans (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

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