Médiathécaire Co-responsable Du Fonds Jeunesse - Saint-Avertin, France - enssib

enssib

Entreprise vérifiée

Saint-Avertin, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

PRÉSENTATION - MISSIONS
- Gestion des collections jeunesse : albums (C1-C2-C3), bande dessinée jeunesse et ados:
- Identifier les sources d'information stratégiques pour le secteur concerné (veille documentaire)
- Organiser la gestion des collections en cohérence avec le cadre budgétaire du schéma de développement de l'établissement et de la politique documentaire de la médiathèque
- Assurer l'équipement matériel des collections (couverture, cote, code-barres, RFID, etc.)
- Assurer le catalogage des ouvrages commandés
- Ranger et organiser rationnellement le fonds jeunesse (albums jeunesse, BD jeunesse et ados, presse ados et petite enfance)
- Veiller aux conditions de conservation du fonds : entretien courant de certains documents et réparations. (Jeux de société, documents imprimés)
- Identifier les besoins de la population à desservir grâce au cahier des suggestions, couplé à une analyse de statistiques des emprunts.
- Assurer le suivi des factures et bons de commandes. Réceptionner les commandes et vérifier la conformité des documents

Médiation vers les publics (enfants, adolescents, adultes):
- Renseigner, conseiller, orienter les publics dans l'espace
- Coordonner les animations liées au fonds de la section jeunesse
- Participer aux animations accueils de classe (maternelles et élémentaires)

Valorisation des fonds:
- Mettre en avant les nouveautés ; présenter des livres dans l'espace du document
- Éditer des supports de communication : affiches, livrets de nouveautés / coups de cœur
- Proposer des animations en lien avec les fonds, en cohérence avec l'ensemble de la programmation culturelle et de lecture publique de l'établissement.
- Participer à la réalisation de supports de communication numérique (Newsletter mensuelle, site Internet) et de supports de communication papier (agenda médiathèque, magazine culturel)

Activités liées à la vie du service:
- Assurer l'accueil physique et téléphonique du public
- Gérer les inscriptions des usagers, la présentation des ressources, des services et du fonctionnement global de la médiathèque,
- Gérer les réservations d'ouvrages et les inscriptions des usagers aux animations
- Participer à l'élaboration et à la réalisation des évènementiels organisés à la Médiathèque
- Éditer les lettres de rappels et de réservations (une fois toutes les deux semaines)
- PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience souhaitée sur un poste similaire
- Diplômé(e) en métiers du livre

SAVOIRS
- Connaissance du domaine de la lecture publique et des enjeux liés à la lecture jeunesse
- Connaissance du monde des bibliothèques : édition, librairie et fournisseurs d'informations.
- Connaissance en politique documentaire, mise en valeur, conservation, reproduction et droits afférents.
- Connaissance de l'environnement administratif et règlementaire : cadre institutionnel, juridique et administratif de la bibliothèque.

SAVOIR-FAIRE
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint etc.) et les logiciels de Bibliothèque (logiciel de gestion et traitement de documents, fonctionnement d'un SIGB, infographie)
- Maîtriser les normes de catalogage et les mettre en pratique
- Appliquer les mesures de conservation adaptées aux collections de la bibliothèque
- Acquérir la documentation auprès des fournisseurs (éditeurs, libraires, producteurs d'informations )
- Aptitudes à la communication auprès des publics (suggestions, réclamations, conflits éventuels) et savoir communiquer au sein d'une équipe
- Faire appliquer les règles de sécurité
- Travail en transversalité au sein de l'équipe
- Capacités à organiser son travail
- Savoir rendre compte

SAVOIR-ÊTRE
- Sens affirmé du service public
- Être force de proposition
- Adaptabilité, réactivité
- Polyvalence, organisation, autonomie
- Curiosité d'esprit et bonne culture générale
- Qualité d'écoute
- CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE
- Temps complet (du mardi au samedi) - 36 heures / semaine
- Travail transversal avec d'autres services et partenaires extérieurs
- Travail possible le dimanche et en soirée
- Présence lors des événements in-situ et hors les murs