Coordinateur D'équipe Logistique Et Planning - Lorette, France - Samsic Emploi - Saint-Étienne

Samsic Emploi - Saint-Étienne
Samsic Emploi - Saint-Étienne
Entreprise vérifiée
Lorette, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
SAMSIC EMPLOI est un réseau d'agences d'intérim, implanté dans plus de 200 villes françaises.

Notre objectif : vous trouver des missions en adéquation avec vos aspirations professionnelles.

Au sein de cette filiale du Groupe Samsic, vous pourrez très rapidement évoluer vers des postes à responsabilités.

SAMSIC EMPLOI à Veauche, recrute pour l'un de ses clients pour un chantier sur Yssingeaux, un
**Coordinateur d'équipe Logistique et Planning H/F**

***

**1/ Organiser son travail et celui de son équipe au sein du service expédition**:
Réceptionner les marchandises:

- Réceptionner les marchandises arrivant à l'usine, les retours marchandises

pour réclamation.
- Emarger les bons de transport et signaler au Responsable Expéditions et Planning

s'il y a des réserves à émettre.
- Contrôler le bon de livraison, la quantité et le qualitatif visuel (état des cartons

de la palette), apprécier la nature des dégradations.

Remplir les documents:

- Respecter les procédures d'expédition.
- Renseigner les documents prévus en respectant les quantités et les codes

d'articles, la liste de prélèvement.

Tenir à jour les indicateurs de son service (Suivi et efficacité des transporteurs)

Assurer les remplacements du Responsable Logistique - Planning et Achats en fonction des besoins durant la période considérée et des tâches à réaliser.

**2/ Encadrer le(s) cariste(s) du service Expéditions et planning**
- Diriger, animer et motiver les caristes pour atteindre les objectifs fixés ;
- Assurer un soutien technique à l'équipe ;
- Définir avec le Responsable Logistique les besoins en personnel intérimaires et

s'assurer que ces besoins sont couverts, encadrer et former le personnel intérimaire en lien avec le service Ressources Humaines
- Prendre en charge le renouvellement des intérimaires en fonction des besoins ;
- Proposer avec le Responsable Logistique les évolutions de qualification des caristes ;
- Définir avec le Responsable Logistique les besoins en formation ;
- Réaliser les entretiens annuels d'évaluation ;
- Etablir et maintenir des relations sereines et constructives avec le personnel de son

service et les autres services ;
- Participer activement et animer les réunions de service ;
- Proposer les mesures relatives à l'organisation et au fonctionnement du service,

veiller à la marche de celui-ci dans un climat serein et dans un souci d'efficacité ;
- Rendre compte au Responsable Logistique de la marche du service et

le tenir informé des points particuliers (absence, retard, tensions ) ;
- Proposer au Responsable Logistique les signes de reconnaissance ( primes

exceptionnelles) et les sanctions jugées nécessaires ;
- Respecter et faire respecter la politique Hygiène, Sécurité Environnement et qualité ;
de l'entreprise ainsi que les dispositions du règlement intérieur de l'établissement, les

dispositions légales et réglementaires et les règles internes de la Société.

**3/ Respecter et faire respecter la politique Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise**:

- Respecter et faire respecter les dispositions légales, règlementaires et les règles internes

en matière de HSE en collaboration avec la Responsable HSE (veiller à la bonne utilisation des équipements, au port des EPI)
- Mobiliser et développer une culture de prévention des risques (participation active aux

réunions HSE, proposer les mesures à prendre en cas de dérive dans les comportements )

**4/ Respecter et faire respecter la politique Qualité de l'entreprise**:

- S'assurer de l'atteinte des objectifs et indicateurs Qualité du processus Qualité
- Réagir à toutes les dérives et proposer les mesures à prendre (participation active aux

différentes réunions Qualité, participer à la mise en place des actions préventives et correctives en collaboration avec le Responsable Qualité.)

Vous souhaitez rejoindre une équipe de professionnels partageant votre goût du travail bien fait.

Contactez-nous via cette offre et nous nous ferons un plaisir de vous faire un retour très rapidement qu'il soit positif ou négatif

**Profil recherché**

Nous avons des offres pour tous profils, mais s'il devait y avoir un profil "idéal" pour cette offre le voici:

- Profil ideal bac +2 ou 3
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Expérience souhaitée:
**1-2 ans**
Durée de la mission:
**1

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