Chef de Service - Montpellier, France - ADAGES | DITEP BOURNEVILLE

ADAGES | DITEP BOURNEVILLE
ADAGES | DITEP BOURNEVILLE
Entreprise vérifiée
Montpellier, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Toutes nos offres d'emploi à votre disposition.

**Etablissement**
ADAGES DITEP BOURNEVILLE - 120 rue du Mas Prunet - CS Montpellier cedex 3
- 

**Temps de travail**
1 ETP / 35h hebdomadaires
- 

**Type de contrat**
CDD
- 

**Télétravail**
Pas de télétravail
- 

**Site web de l'établissement**

**Description |**
ADAGES - DITEP Bourneville, Institut Thérapeutique Educatif et Pédagogique, accueillant des enfants et des adolescents qui présentent des difficultés psychologiques.

**Missions principales |**
Sous l'autorité du Directeur et du directeur-adjoint, il/elle
- Participe à l'élaboration, la mise œuvre et l'évaluation du projet d'établissement et du projet de service, dans le cadre des orientations et des valeurs associatives et de la règlementation
- Assure la mise en oeuvre, le suivi, l'évaluation des Projets Personnalisés d'Accompagnement en équipes pluridisciplinaires, et en lien étroit avec les familles
- Assure la permanence et les astreintes de responsabilité selon le roulement établi
- Veille à la mise en œuvre des décisions individuelles ou collectives
- Est chargé(e) de la mise en œuvre et du suivi des objectifs pédagogiques définis par le Projet d'Etablissement dans le cadre du DITEP
- Participe à l'organisation des ateliers et activités mises en place durant le temps scolaire
- Assure le suivi des tableaux de bord
- Accueille guide et organise le travail des stagiaires, des contrats d'apprentissage, et autres contrats particuliers en lien avec les différents centres de formation
- Est chargé(e) de la mise en œuvre et du suivi des relations avec les partenaires du service en lien avec la Direction
- Participe ou assure la responsabilité par délégation aux actions transversales mises en œuvre (GRH, évaluation interne, élaboration de nouveaux projets, veille technique et réglementaire, formations des personnels...).
- Assure le suivi des budgets éducatifs, et pédagogiques, en coordination le comptable et le Directeur Adjoint,
- Assure, en l'absence de la Direction, la bonne marche de l'établissement.

**Niveau de qualification |**
- Expérience réussie dans I'animation d'équipe pédagogique
- Aptitude confirmée à I'encadrement
- CAFERUIS ou diplôme équivalent
- Connaissance du public et du dispositif ITEP

**Compétences techniques et relationnelles attendues |**

**Précisions (optionnel) |**
Pour le DITEP 6-11 ans

**Conditions de travail |**

**Candidature au poste de CHEF DE SERVICE (H/F)**:

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