Assistant RH/Assistante RH en alternance H/F - Amiens, France - Ÿnsect

    Ÿnsect
    Ÿnsect Amiens, France

    il y a 2 semaines

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    Description

    Ÿnsect a pour ambition de révolutionner la chaîne alimentaire et répondre aux grands défis de notre temps : nourrir la planète, lutter contre le réchauffement climatique, préserver l'environnement etc. en remettant l'insecte à sa place : à la base de la chaîne alimentaire.

    Ÿnsect, leader mondial de l'élevage d'insectes, propose ainsi une solution écologique, saine, premium et durable pour nourrir animaux, plantes et Hommes. Le groupe exploite des technologies de rupture qui lui permettent de cultiver des scarabées Molitor et Buffalo dans des fermes verticales à chaîne carbone négative : elles séquestrent et évitent plus de CO2 qu'elles n'en émettent.

    Le site de Poulainville accueille aujourd'hui plus de 110 collaborateurs, plus motivés les uns que les autres pour le démarrage d'un site industriel unique au monde.

    L'équipe RH est composée d'une Responsable RH dynamique, joyeuse et toujours pleine de nouvelles idées ainsi qu'une assistante au top qui a à cœur de garantir la mise en place de tous ces projets

    Alors, prêt(e) à nous rejoindre dès septembre 2024 ? Voici quelles seront tes missions principales :

    1/ Gestion des Intérimaires :

    Demande, suivi des heures, facturation.

    Gestion des intérimaires sur le SIRH

    Organiser et s'assurer de la validation de la formation avant l'entrée sur site

    2/ La formation :

    Mise à jour régulière des autorisations internes

    Collaboration au suivi des formations du Plan de Développement des Compétences et des formations internes

    Animation de formations internes

    3/ Veille RH

    Veille de la législation RH

    Compte rendu mensuel

    4/ Le quotidien du service RH

    Suivi des visites médicales

    Suivi des indicateurs RH (effectif, absentéisme, heures de travail,...)

    Participation à la paie (saisie et suivi des variables, vérification des paies, arrêts maladie ...)

    Gestion du Onboarding

    Participation à la gestion administrative du personnel (mouvements du personnel : embauche, départ, mutation,...)

    Suivi du respect des règles de pose des CP

    Profil recherché

    Tu prépares un Bac +3 ou +4/5 en Ressources Humaines

    Tu es rigoureux(se), organisé(e), autonome et sais faire preuve de discrétion, tout en ayant une aisance relationnelle

    Tu es curieux(se), motivé(e), avec une forte envie d'apprendre

    Un bon niveau d'anglais serait un plus

    Tu te reconnais dans cette offre ? Alors n'hésite plus, et contacte rapidement Ludivine FOURNY:

    A bientôt