Il n'y a plus de candidatures acceptées pour cet emploi
- SEO/SEA
- Participer aux échanges avec notre agence webmarketing
- Analyser les stratégies webmarketing
- Être force de proposition pour améliorer le SEO/SEA (mots clés, champs lexicales et champs sémantique)
- Être à l'aise avec google analytics et google search console, google trends
- Vieille sur les volumes de recherche et la concurrence
- Gestion du Back office site
- Création d'article pour améliorer le référencement
- Analyse des statistiques avec l'outil Google Analytics
- Création de publication (rédaction + mise à disposition de template)
- Validation du bon suivi des guides mis en place (Community management)
- Analyse de la e-reputation
- Création et MAJ de supports de communication
- Création de support média (display, replay...) + analyse des ROI
- Garantir la conformité de la charte graphique et éditoriale
- Gestion des Webinaires (création et/ou MAJ des supports / gestion en amont, pendant et après le webinaire / création d'un planning des événements en ligne)
- Pré-requis BAC +3 validé– Préparation Bac+5
- Chaque candidature sera étudiée par nos soins après réception de votre dossier de candidature.
- Rémunération: De 43% à 100% du SMIC ou du salaire minimum conventionnel.
CHARGÉ WEBMARKETING en alternance - Vannes, France - Aftec
![Aftec background](https://contents.bebee.com/companies/fr/aftec/background-HiG3v.png)
Description
MISSION
SGestion du site Internet :
Gestion des réseaux sociaux :
Suivi du kit de communication:
PROFIL
Actuellement à la recherche d'un contrat d'apprentissage pour votre quatrième année d'étude, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles, vous êtes organisé(e), réactif(ve), force de proposition et autonome.
Orthographe irréprochable exigée. Vous aimez par ailleurs les chiffres et avez des compétences analytiques. De plus, vous êtes de nature curieux(se), et allez aisément piocher les bonnes pratiques pour affiner nos communications. Et surtout, vous aimez également accompagner les collaborateurs au quotidien.
EXPERIENCES/NIVEAU REQUIS
REMUNERATION