Product Manager H/F - Paris, France - Manda

Description

Manda c'est l'agence qui transforme les codes traditionnels de
l'immobilier pour offrir à ses clients une expérience fluide et
transparente.

Notre leitmotiv : confiance, fiabilité et excellence du service sur toute
la vie des logements.

On s'occupe de TOUT, de A à Z : syndic, gestion locative, transaction,
travaux et dépannages du quotidien, rénovation énergétique... nos équipes
assurent une gestion transparente et sans faille des biens, offrant aux
propriétaires la tranquillité d'esprit qu'ils méritent.

Notre mission est d'avoir un impact positif sur les histoires de vie, nous
sommes "l'agence 360°", qui accompagne les clients sur l'ensemble de leurs
projets immobiliers.

Descriptif du poste

En tant que Product Manager, tu seras responsable de l'élément le plus
différenciant de Manda : le produit au service de l'expérience client, de
la croissance et de l'efficacité opérationnelle de l'entreprise C'est notre
obsession d'innovation depuis 8 ans qui a fait aujourd'hui de nous le
leader de l'administration de bien digitalisée, en ayant convaincu près de
10.000 bailleurs et copropriétaires de gérer leurs logements et
immeubles d'une manière différente.

En effet, chez Manda, nous avons la vision d'une alternative plus
transparente et plus abordable aux agences immobilières traditionnelles,
cela grâce à la tech. Cette vision s'exprime par des choix digitaux
radicaux : visite de logement 100% en ligne, comptabilité & paiements en
ligne, applications mobiles pour déclarer et suivre ses incidents etc.

Le Product Manager aura un rôle déterminant pour mettre en œuvre notre
mission : offrir le meilleur de l'humain et de la technologie pour
faciliter toutes les expériences immobilières, n'importe où et n'importe
quand.

Ton quotidien sera de définir et délivrer la roadmap produit d'une des
squads de Manda, sous la responsabilité de Quentin, notre Chief Product
Officer. Tu travailleras main dans la main avec 4 à 5 développeurs, un lead
tech et un Product Designer pour concevoir et suivre les développements des
fonctionnalités de cette roadmap au quotidien.

Notre équipe tech est répartie en 3 (bientôt 4) squads chacune composée de
4 à 5 développeurs, managées par un CTO.

Tu partageras régulièrement ton expérience avec tes pairs PMs, designers et
tech, ainsi que ton manager afin d'améliorer notre manière de travailler au
quotidien, nos process Produit et progresser en tant que Product Manager.

Les missions :

Roadmap et planning :

* Assurer une veille stratégique produit et business sur ton périmètre
fonctionnel (usage, technologies, concurrence) ;
* Définir et faire évoluer la roadmap produit de ta squad pour coller
aux objectifs de l'entreprise (à l'échelle du trimestre) ;
* Échanger régulièrement avec les clients et différents pôles de
l'entreprise pour définir leurs principaux besoins et problèmes, les
impliquer dans le macro-cadrage des features en méthodologie Produit
et élaborer les projets qui en découleront.
* Construction et maintenance de ton backlog de fonctionnalités au fil
des itérations et échanges avec les équipes dont tu es le point
d'entrée principal

Discovery:

* Échanger régulièrement avec nos clients et nos équipes internes et
mener des études qualitatives avec ton product designer afin de
cerner au mieux leurs problèmes et analyser les données quantitatives
à disposition pour d'identifier les problématiques à adresser en
priorité avec ta squad
* Contribuer à l'élaboration de business cases afin d'analyser la
rentabilité des fonctionnalités identifiées
* Mener des "proof of concept" techniques avec la squad afin de
dérisquer rapidement la faisabilité de certaines fonctionnalités clés

Conception :

* Sur la base d'hypothèses que tu auras co-défini, construire une
solution innovante et pragmatique à ces problèmes, en collaboration
avec le Product Designer et un développeur référent (appelé Technical
Owner) et en co-construction avec les stakeholders business définir
le MVP de la solution ainsi que les prochains lots;
* Transformer (le cas échéant) cette solution en interface utilisateurs
(wireframes, sketching, User Interface,..), avec le Product Designer,
et itérer dessus au contact des clients et/ou équipes via des tests
utilisateurs ;
* Déterminer et implémenter la mesure des KPIs de succès avec un membre
du pôle Data, les équipes business et des moyens de valider
rapidement tes hypothèses produit.
* Définir les plans de lancement internes et externes des
fonctionnalités avec les stakeholders business et les équipes
marketing (go-to-market)

Delivery et suivi du go-to-market :

* Avec les équipes techniques, découper la fonctionnalité en User
Stories fonctionnelles puis les rédiger;
* Avec la squad, estimer la complexité des User Stories
* Planifier les sprints de développement et collaborer avec le lead dev
de ta squad pour délivrer les fonctionnalités dans le timing défini ;
* Assurer la relecture fonctionnelles au fur et à mesure des
développements des fonctionnalités ;
* Communiquer en interne (et en externe le cas échéant) sur le
lancement des nouvelles fonctionnalités et suivre la qualité des
fonctionnalités délivrées (tests, suivi des bugs et des remontées
clients) ;
* Monitorer tes KPIs de succès, l'adoption et la compréhension des
utilisateurs aux nouvelles fonctionnalités pour décider de maintenir
la fonctionnalité, l'améliorer ou bien l'abandonner

Ton profil :

* Tu as un esprit analytique et tu sais exploiter la donnée pour
prioriser les sujets à adresser et prendre tes décisions au quotidien
* Tu es un excellent communicant et tu sais tisser un lien sincère
empathique avec les équipes et les utilisateurs ;
* Tu as un bon sens business : tu arrives à gérer de nombreuses
informations, comprendre les problèmes complexes et les transformer
en idées ;
* Tu arrives à prioriser (parfois avec de l'inconnu) les prochains
développements les plus importants pour la croissance de l'entreprise
;
* Tu disposes d'expériences réussies dans le lancement de
fonctionnalités complexes avec le respect des délais et du niveau de
qualité;
* Tu es force de proposition et à l'affût des nouveautés technologiques
;
* Tu disposes d'au moins 5 ans d'expérience dans le produit, idéalement
en start-up ;
* Tu as un esprit analytique, tu maîtrises les outils d'analyse des
parcours utilisateurs (Google Analytics, Amplitude, Hotjar...) et sais
surtout en déduire des leviers d'actions.
* Une expérience dans l'immobilier est appréciée mais facultative

‍ Déroulement des entretiens

* Un échange de 30 minutes en visio avec Jean-Baptiste ou Paul, nos
Talents Acquisition Manager ;
* Un entretien de 1h avec Quentin, notre CPO ;
* Un entretien de 1h30 avec Quentin, Alex et/ou Chloé avec un cas de
Produit à faire en live ;
* Un entretien de 30 min de cultural fit avec les membres d'une des
squads pour évaluer ton adhésion à nos valeurs ;

Ce que tu trouveras chez Manda

Durée de travail au forfait jour

8 à 12 de RTT par an

La carte Swile à 10 euros par jour

Une politique de télétravail flexible : 2 jours par semaine (parfois
plus si besoin)

Environnement de travail : On bosse sur Mac, mais si tu préfères
Windows, pas de panique On connaît et on te fournira un PC

On aime bien faire la fête : il y a au moins 1 séminaire annuel quelque
part en France et des off sites et apéros réguliers

"Booster" de salaire : tu as la fibre commerciale ? Tu peux aider Manda
quel que soit ton poste à croître et recevoir des primes (Cooptation, Lead
perso etc)