Gestionnaire Formation - Paris e, France - Centre Pompidou

Centre Pompidou

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Le Centre national d'art et de culture Georges Pompidou est un établissement public administratif placé sous la tutelle du ministre de la Culture. Il réunit, en un lieu unique, un musée possédant l'une des deux premières collections d'art moderne et contemporain au monde avec plus de œuvres, une bibliothèque de recherche sur l'art des XXe et XXIe siècles (Bibliothèque Kandinsky), des salles de cinéma et de spectacles ainsi que des espaces d'activités éducatives.

Au sein du service conseil, emploi et développement des compétences, vous mettez en œuvre les actions de formation, participez à la prévision des besoins et contribuez à la gestion du plan de formation pour l'ensemble des agents du Centre Pompidou.

Au sein d'une équipe de 4 gestionnaires RH et en relation directe avec la responsable formation, vous êtes en charge de la gestion administrative et financière des actions de formation de votre périmètre.
- renseigner les agents et l'encadrement sur toute question relevant du domaine de la formation (règlementation, dispositifs de formation, procédure, programmation, etc...)
- participer à l'analyse des besoins de formation des agents de l'établissement
- participer à l'exécution du plan de formation : planifier et organiser les actions de formation individuelle et/ou collective, en externe ou en interne (inscription, bon de commande, convocation des agents, émargement, etc.)
- rechercher les organismes de formation adéquats ; comparer les offres et les contenus afin de répondre au mieux au besoin en lien avec l'adjoint au chef de service ou le chef de service
- gérer les sessions de formation : organiser, suivre et contrôler le bon déroulement
- organiser la logistique des actions de formation (salles de formation, ouverture et clôture des stages, gestion des formateurs), coordonner leur déroulement et en évaluer la qualité
- mettre à jour les tableaux de bord de la formation,
- effectuer les commandes et le suivi budgétaire (la connaissance du logiciel de facturation PEP serait un plus)
- participer à l'élaboration du plan de formation et aux bilans de l'activité

Vous êtes en étroite relation avec différents interlocuteur, de tous niveaux (agent, chef de service, directeur).

Nous recherchons : un agent titulaire (catégorie B) ou un agent contractuel, pour un CDD de renfort sur 6 mois.

Diplômé(e) d'un bac/bac+2, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans minimum (stage et alternance compris) en gestion administrative et financière, idéalement, acquise au sein du secteur public et d'un service formation.

Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle,vous disposez d'un bon niveau d'expression orale et écrite vous permettant d'interagir avec un grande variété d'interlocuteurs. Dynamique, vos capacités d'analyse vous amènent à être force de proposition.

Méthodique et rigoureu(se), vous faites preuve d'implication professionnelle, vous êtes organisé(e) et appréciez le travail en équipe dans la bonne humeur.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois

Salaire : à partir de 24 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 13/11/2023