Sms de L'équipe Sociale Et D'accès Aux Droits - Paris, France - Ville de Paris

Ville de Paris

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

La Direction des Solidarités (DSol) de la Ville de Paris rassemble les missions de l'action sociale, de l'autonomie, de la prévention et de la protection de l'enfance, ainsi que de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion pilotées par l'administration parisienne. Elle comporte en son sein les missions et personnels du Centre d'Action Sociale de la Ville de Paris (CASVP).

La sous-direction de l'insertion et de la lutte contre l'exclusion (SDILE) est chargée du pilotage de la politique publique sur ce domaine et assure des missions de tutelle et d'opérateur via la gestion de nombreux établissements et lieux de vie en régie directe.

Au sein du service de lutte contre l'Exclusion, le Bureau de l'Insertion Sociale et des Parcours (BISP) pilote 3 Permanences Sociales d'Accueil (PSA), le service de domiciliation (Paris Adresse) et 2 Espaces Solidarités Insertion (ESI).

Les Permanences Sociales d'Accueil (PSA), rattachées depuis peu aux Espaces Solidarité Insertion (ESI), sont des services de coordination spécifique dédié à l'accueil (évaluation et ouverture des droits, orientations) et à la prise en charge des personnes sans domicile stable sur le territoire parisien (accompagnement social généraliste et au titre du RSA).

Dans le cadre d'une réforme en cours des PSA, les missions et le public accompagné sont susceptibles d'évolutions.

La PSA Belleville accueille les jeunes de 18 à 25 ans.

**Quelles sont vos missions ?**
- accueillir le public de manière inconditionnelle
- écouter et évaluer la demande
- informer le public de ses droits
- orienter vers le service compétent
- accompagner dans les démarches d'ouverture de droits

**Qu'attend -on de vous ?**
Savoir-faire:
N°1 sens de la méthode et de l'organisation

N°2 travail en équipe

N°3 capacité à écouter, à analyser, à expliquer et à orienter

Connaissances professionnelles:
N°1 connaissance du public en grande précarité

N°2 maîtrise des logiciels PIAF - ISIS souhaitée

N°3 connaissance des logiciels Word, Excel, Outlook

Qualités requises:
N°1 qualité relationnelle et sens du service public

N°2 écoute, disponibilité et adaptabilité

N°3 intérêt pour le public en grande précarité
**Les + du poste**
- 25 jours de congés annuels + 27 jours de RTT (au prorata de la présence et de la quotité de travail)
- Œuvres sociales, accès aux structures sportives et culturelles de la Ville
- Versement forfaitaire destiné à couvrir une partie des cotisations complémentaires de santé
- Possibilité d'ouvrir un Compte Epargne-Temps
- Nouvelle Bonification Indiciaire sous réserve de remplir les conditions statutaires
- Prime Ségur

**Quelles particularités du poste ?**
Réception du public quotidienne de 8h30 à 17h

Horaires variables mais présence régulière l'ouverture du service ou à la fermeture en fonction d'un planning communiqué par la responsable du pôle administratif

La Ville de Paris et le CASVP compensent le handicap de leurs agents par des aménagements et vous accompagnent à toutes les étapes de votre carrière