Responsable Paie - Vertou, France - Page Personnel

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Entreprise vérifiée
Vertou, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
En qualité de Responsable Paie, vos missions seront les suivantes:

- Être l'interlocuteur des salariés, Managers, DRH, Directeurs Opérationnels ;
- Assurer les relations et suivis de dossiers auprès des organismes sociaux ;
- Assurer le suivi administratif et financier des contrats d'intérim ;
- ADP ;
- Gérer des contrôles médicaux et la pénibilité ;
- Gérer des avantages divers (PERCO, intéressement, primes, prévoyance etc.) ;
- Gérer l'intégralité des paies (éléments variables, contrôle des données, vérifications) ;
- Gérer les DSN mensuelles et événementielles, déclarations et paiements des charges ;
- Assurer l'interface avec la comptabilité ;
- Faire votre veille sociale et gérer le paramétrage de l'outil paie ;
- Être force de propositions concernant les process en cours ;
- Mettre en place les différents accords d'entreprise ;
- Faire un bilan social, des rapports, index ;
- Répondre aux enquêtes sociales des différents organismes ;
- Avoir des projets divers : Enquêtes rémunérations, simulations, chiffrages...

Ces tâches ne sont pas limitatives.

Idéalement diplômé d'une formation RH/Paie, vous disposez déjà d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire de Référent ou Responsable Paie.

Nous recherchons avant tout un excellent professionnel paie capable de prendre de la hauteur et de gérer des projets paie/RH afin d'accompagner l'activité.

Votre relationnel, votre professionnalisme, votre force à travailler en équipe seront des atouts pour ce poste.

L'anglais est recommandé.

En tant que Responsable Paie, vous serez accompagné de profils généralistes RH et travaillerez en équipe sur tous les sujets en lien avec vos activités pour 250 Collaborateurs. Évoluant dans un cadre international, l'anglais serait nécessaire pour ce poste.

Nous recherchons pour notre client, une PME internationale basée Sud Loire, un Responsable Paie.
- CSE attractif,
- Forfait avec RTT,
- Mutuelle prise en charge à 100%,
- Primes vacances,
- Télétravail.

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