Aide Soignant - Saint-Aignan, France - Centre médico-social Les Brunetières MAS

Description

**Descriptif**

La Maison d'Accueil Spécialisée
du Centre Médico Social de Mareuil,
Etablissement annexe du Centre Hospitalier de St Aignan,
recherche:
un ou une aide-soignant(e) - AMP ou AES
Le Centre médico-social (110 lits et places) assurant la prise en charge d'un public handicapé, implanté principalement à Mareuil (« les Brunetières ») avec des annexes à St-Aignan.
- 110 lits et places sur le champ du Handicap - secteur Enfance et Adultes répartis:

- 30 places de Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) - types d'accueil diversifiés : hébergement permanent, hébergement temporaire, accueil de jour,
- 80 places sur le secteur Enfance:
20 places en SESSAD (enfants de 0 à 20 ans),
60 places en IME (enfants et jeunes de 6 à 20 ans).
Ces deux services fonctionnant désormais en DAME (Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif).
Lieu de travail:
Maison d'Accueil Spécialisée
- Accompagnement d'adultes en situation de handicap

Définition du poste:
L'AS ou AMP-AES aide l'usager dans les actes de la vie quotidienne afin de maintenir et/ou de développer son autonomie.
L'AS ou AMP-AES intervient auprès de publics qui présentent des déficiences physiques, psychiques, mentales avec ou sans troubles associés, ou ayant des difficultés d'insertion. Il est soumis à l'obligation de confidentialité.
Principales activités:

- aide et accompagnement de l'usager pour la réalisation des actes de la vie quotidienne (toilette, repas, activités, rendez-vous chez les spécialistes ou autres),
- Activités thérapeutiques à travers des animations collectives diverses ou des accompagnements individuels,
- Participation à la mise en place du projet personnalisé, de son suivi en concertation avec la famille ou le tuteur légal et/ou les partenaires sociaux,
- Distribution et aide à la prise de médicaments.

Savoir faire et compétences:

- situer l'usager au stade de son développement et dans son contexte socio-culturel,
- savoir observer, écouter, repérer les besoins des usagers et les actions à développer, accompagner et aider de façon adaptée,
- favoriser les relations familiales et sociales,
- animer la vie quotidienne,
- organiser et conduire des activités,
- s'inscrire dans un travail pluri-professionnel,
- transmettre des savoirs et des savoirs faire.

Savoir-être professionnels
Travail en équipe, Autonomie, Sens de l'organisation
Formation:

- Diplôme d'état d'aide-soignant ou diplôme d'AMP-AES
- expérience dans le secteur du handicap

Expérience:
Débutant accepté
Spécificité du poste
- Permis B

Contrat:
Temps plein, 37h30 hebdomadaires, CDD avec possibilités de renouvellement
Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière.

**Personne à contacter**
Personne à contacter
Centre hospitalier
Mme Nathalie Barras - responsable des ressources humaines
1301 route de la Forêt - B.P. 82
41110 SAINT-AIGNAN