Réfé Familles - Nanterre, France - Association MOSAIC

Description

**1. RAISON D'ÊTRE DE L'EMPLOI**:
Adhère au projet social. Il/Elle est placé.e sous la responsabilité de la direction de MOSAIC. Le/la référent-e familles exerce des fonctions de médiation dans le quartier du Petit Nanterre afin de renforcer le lien social et de participer au développement personnel et à l'émancipation du public.

**2. MISSIONS**

A partir du diagnostic du projet social et d'une veille permanente des évolutions des besoins des parents et des enfants, le-la référent-e familles a pour missions de développer des projets d'animations collectives, des actions de soutien à la parentalité et de faciliter le lien intrafamilial et intergénérationnel.

Il/Elle travaille en étroite collaboration avec l'animatrice socioculturelle.

Ø Pour cela, le-la référent-e familles est amené-e à:

- Participer à l'évaluation et au diagnostic de la situation des familles.
- Organiser et animer les actions destinées aux familles en lien avec l'ensemble de l'équipe salariée et bénévole ainsi que les partenaires institutionnels et associatifs:

- Afin de soutenir les parents dans leur rôle : Groupes de paroles « communication bienveillante », informations collectives
- Afin de proposer des temps d'animations variées et adaptées à leurs besoins : p'tit déj culture/loisirs, ateliers parents/enfants, sorties familiales, temps de loisirs et conviviaux
- Assurer la médiation entre les familles et les institutions scolaires (conseil de classe, café de parents, lien avec l'équipe pédagogique, lutte contre la fracture numérique, prévention des conduites à risques (dérive des réseaux sociaux, surconsommation des écrans ).
- Participer aux rencontres des différents réseaux éducatifs (interconnaissance des actions et des acteurs du réseau, veille des situations intrafamiliales, projet partenariaux ).
- Animer le projet vacances par la médiation et l'accompagnement social (réservation trains, hébergement, choix des activités ):

- Départs individuels / via le dispositif Bourses Solidarité Vacances par des permanences hebdomadaires
- Séjour accompagné
- Travailler en transversalité avec les autres secteurs du CSC V Méot : participer à des actions et des temps forts (fêtes de saisons de la halte-accueil, fête de Noël du Petit Nanterre, « Quartiers d'été », forum Accès aux droits, prévention santé ) organisés par d'autres membres de l'équipe afin d'être en relation constante avec les parents et les enfants.
- Réaliser les supports de communication de son secteur : affiches, diffusion via messages WhatsApp, listing mails, pages Facebook, Instagram, affichages dans les halls d'immeuble et lieux publics. Participe à l'élaboration du programme d'activités et de la newsletter,
- Rédiger les appels à projets et les bilans des actions menées supervisés par la direction.

**3. COMPETENCES ET QUALITES NECESSAIRES POUR LE POSTE**

**Compétences**

Accompagnement et médiation sociale et interculturelle.

Maîtrise de l'outil informatique : Mails, Word, Excel, Publisher, et Canva.

Capacité à mettre en œuvre une démarche participative.

Analyse du contexte social.

Capacité à mobiliser des personnes autour d'un projet.

Conduite de réunion.

Encadrement de groupe (activités, sorties )

Méthodologie de projet - qualités rédactionnelles.

Travail en réseaux partenariaux.

Connaissance des dispositifs des quartiers politique de la ville.

**Qualités**

Maîtrise de soi, sens du dialogue et de l'écoute, et grande discrétion

Qualités relationnelles : convivial, patient et disponible

Esprits d'initiative et d'équipe

Solidaire et bienveillant

**MODALITES DU CONTRAT**

Diplôme requis : Niveau 5 - Bac +2, BTS, DEJEPS

Lieu de travail : centre social et culturel Valérie Méot, 5 résidence des iris, Nanterre.

CCN Alisfa - Emploi repère : Intervenant sociale

CDD 3 ans / adulte relais

35h - modulation du temps de travail

Travail 1 samedi matin / 2 et en soirée

Disponibilité soir et week-end.

Être demandeur d'emploi

Habiter en quartier prioritaire

Etre âgé de plus de 26 ans.

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 36 mois

Rémunération : 2 295,00€ par mois

Programmation:

- Flextime

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 02/09/2024