Ouvrier régleur d'enrobés - Nîmes, France - MANPOWER FRANCE

Description

Acteur majeur du marché de l'emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd'hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de salariés intérimaires, au sein des entreprises clientes en France. Chaque année, près de recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité.Manpower s'appuie sur 650 agences d'intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d'un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance.Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d'emploi.
Manpower NIMES BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, plusieurs Ouvriers régleurs d'enrobés (H/F). Vos missions : - Effectuer le passage de râteau sur des grandes et petites surfaces, réglage d'enrobé, terrassement, gravillonnage. - Travaux de creusement, de terrassement et de forage à l'aide d'outils manuels. - Aider les maçons et nettoyer les chantiers. - Travail à proximité de voies circulées et accès difficile : signaler et baliser le chantier, prévenir le risque routier. Expérience dans les TP avec utilisation du râteau sur de l'enrober, utilisation de l'aide maçonnerie sur du VRD, aide et mise a la cote sur travaux de bordures, nettoyage de chantier.Formation AIPR a jour obligatoire Votre profil correspond à cette offre : n'hésitez plus : postulez Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées.Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CE, CCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...).?JPODans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap