Psychologue de L'education Nationale, Education - Saint-Amand-Montrond, France - Pôle Emploi

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Saint-Amand-Montrond, France

il y a 3 semaines

Sophie Dupont

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Sophie Dupont

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Description
Missions du Psychologue de l'Education Nationale spécialité "éducation, développement et conseil en orientation scolaire et professionnelle" Il exerce dans les centres d'information et d'orientation (CIO) et les établissements scolaires qui relèvent du secteur du CIO. Il participe à l'accompagnement des adolescents et des étudiants dans leurs parcours scolaires et la construction de leurs projets d'orientation et de formation. Il concourt ainsi à leur réflexion sur l'importance des diplômes et des qualifications pour une insertion et une mobilité professionnelle réussies. Il s'appuie sur des outils et des méthodes psychologiques adaptés aux élèves et étudiants : entretiens, observations, bilans, etc. Il intervient particulièrement auprès des élèves en difficulté, en situation de handicap, en rupture ou en risque de rupture scolaire et mène auprès de ces publics des actions de prévention des difficultés et des risques de désinvestissement scolaire. Membre de l'équipe pédagogique, il participe à l'élaboration du volet orientation du projet d'établissement et contribue à la réflexion sur les effets des procédures d'information, d'orientation et d'affectation. Spécificités demandées: - Identifier et diagnostiquer les difficultés des personnes (apprentissage, motivation, environnement,...) et les orienter vers des personnes, lieux, ressources - Informer des personnes sur les offres et prestations de formation - Réaliser les prestations de bilan ou d'orientation professionnelle (investigation, évaluation, passation de tests,...) et restituer les résultats Compétences complémentaires: Maîtrise du WISC5 Poste à pourvoir de septembre 2023 à août 2024.
- **Qualification**:Cadre
- **Profil recherché**:

- **Expérience**:Débutant accepté
- **Formation**:Bac+5 et plus ou équivalents
- **Permis**:B - Véhicule léger
- **Compétences recherchées**:

- Psychologie du travail
- Informer des personnes sur les offres et prestations de formation
- Définir des besoins en développement des compétences
- Mener un entretien, une interview, une audition

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