Responsable Gestion Locative Et Charge de - Villeurbanne, France - AILOJ

Description

Association spécialisée dans l'insertion par le logement pour un public 18/30 ans et en pleine restructuration recherche 1 RESPONSABLE GESTION LOCATIVE (0,9ETP) ET CHARGE DE DEVELOPPEMENT (0,1ETP)

Type d'emploi : Temps plein, CDI

L'association gère un dispositif de 270 logements en diffus ainsi qu'un atelier et chantier d'insertion.

Les missions principales pour ce poste:

- **Vous managez une équipe de proximité composée de 5 personnes : 1 coordinateur, 2 chargés de gestion locative adaptée et 2 agents de maintenance **chargés del'entretien des logements, des états des lieux et du traitement des sollicitations techniques. Vous contribuez à la progression professionnelle de vos collaborateurs et à l'organisation efficiente du service dans le but de baisser la vacance
- **Vous traitez les sollicitations techniques (autres que l'entretien courant) **en lien avec le chargé de mobilisation:

- Vous êtes garant des attributions dans les logements ainsi que des suivis de contrat d'occupation
- Vous **apportez une contribution à la stratégie d'intervention de l'association **en termes de patrimoine et de service, réalisation de diagnostics, commandes d'entretien et suivi des travaux, gestion du budget, déclaration et suivi des sinistres, recherches de chantiers externes pour l'activité rénovation...
- Vous **savez répartir votre travail entre présence en territoire** pour la gestion administrative **et présence sur le terrain**, capable de gérer des tensions, en soutien de votre équipe, et disposez ou êtes en capacité d'acquérir une expertise technique pour le suivi et l'évaluation des prestataires.
- Vous entretenez un réseau partenarial externe : agent de développement territorial du quartier, collectif de locataires.
- Vous êtes capables d'instaurer une politique d'achat adaptée et de suivre un budget
- Vous supervisez les interventions de l'Atelier Chantier Insertion dans le parc interne mais êtes aussi en appui de l'encadrant technique sur l'activité rénovation plus globale
- Vous assurez en lien avec la direction et la RAF le suivi des conventions de financement (ALT, IML, sous location )

**Profil**:
Doté de capacités managériales fortes, vous faîtes preuve de réactivité et disponibilité.

Vous avez déjà acquis **une connaissance des dispositifs en logement social **ou vous avez démontré vos capacités d'organisation, de méthodes et de travail en équipe

**PROFIL ET DIPLÔME REQUIS**:
De formation dans la gestion immobilière, vous avez des connaissances dans le 2nd œuvre du bâtiment vous permettant d'analyser et traiter les sollicitations techniques dans les parties communes et privatives. La connaissance du progiciel SIHAJ est un plus.

Débutant (e), expérimenté (e)

Reprise ancienneté selon CCN HLA

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 32 000,00€ à 36 500,00€ par an

Avantages:

- Horaires flexibles
- Participation au Transport
- Titre-restaurant

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Horaires flexibles
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Disponibilité:

- Travail en journée (Optionnel)
- Travail en soirée (Optionnel)

Lieu du poste : Un seul lieu de travail