Gestionnaire Paie Et Adp - Villeurbanne, France - ITINOVA
Description
Itinova recherche pour son siège social situé à Villeurbanne (69) un « **Gestionnaire paie et ADP** » H/F.Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Structuré en 6 pôles d'activités, Itinova intervient dans les champs du handicap adulte et enfant, de la protection de l'enfance, de la précarité, de l'accueil des personnes âgées et du sanitaire.
Fort de ses valeurs de solidarité, d'engagement et de responsabilité, Itinova se mobilise depuis près de 100 ans pour organiser, professionnaliser et fédérer l'ensemble de ses établissements.
Implanté dans la moitié sud de la France avec un Siège Social situé à Lyon, le groupe compte 2733 salariés, 76 établissements et accueille plus de 7300 personnes parmi les plus vulnérables.
**LE POSTE**
Dans le cadre d'un remplacement pour un congé maternité, l'association Itinova recherche un gestionnaire de paie et administration du personnel pour son siège situé à Villeurbanne.
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, sous l'autorité du Responsable Ressources Humaines, vous aurez en charge la gestion et l'administration du personnel d'un portefeuille d'établissements:
- Collecter et saisir les éléments variables de paie
- Etablir les contrats de travail de l'ensemble des collaborateurs
- Etablir environ 250 bulletins mensuels
- Contrôler et vérifier la conformité de la paie
- Assurer l'accueil, l'intégration et le suivi administratif des collaborateurs (DPAE, affiliation mutuelle et prévoyance )
- Gérer la partie administrative de l'absentéisme (attestation de salaire maladie, accident du travail, maternité, mi-temps thérapeutique, paternité, dossier prévoyance)
- Calculer l'indemnité de fin de contrat et les soldes de tout compte.
**PROFIL**
Vous êtes titulaire d'un BAC+2 RH ou équivalent
Une expérience dans le secteur du médico-social serait un plus
La connaissance du logiciel ALFA GRH, ALFA FIRST et des CCN 51 et 66 serait un plus
Vous respectez les règles de confidentialité
Vous maîtrisez les outils génériques de la bureautique (pack office)
Vous êtes dynamique, motivé(e), gestionnaire, rigoureux(se) et faites preuve d'adaptabilité et de souplesse pour faire face aux urgences
Vous appréciez le travail en équipe.
**Type de contrat **C.D.D. 9 Mois NON CADRE
**Temps de travail **1 ETP
**Rémunération **Selon CCN 31/10/1951/FEHAP
Reprise ancienneté/Prime décentralisée
Mutuelle/Prévoyance/Tickets restaurants
**Niveau d'expérience requis **Débutant accepté
**Niveau d'études **Bac+2 RH ou équivalent
**Prise de fonction **A partit de Mai
Type d'emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 9 mois
Avantages:
- Titre-restaurant
Programmation:
- Du lundi au vendredi
Types de primes et de gratifications:
- Primes
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : 02/05/2023
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