Chargé.e de Développement - Paris, France - GROUPE SOS PULSE

GROUPE SOS PULSE

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Fondée avec la conviction que chacun.e peut devenir du changement, PULSE est une association dont la mission est de soutenir et de promouvoir l'entrepreneuriat comme levier d'un développement inclusif et durable. PULSE favorise, dans les 18 pays où elle est active, l'accessibilité à l'entrepreneuriat et à son financement au travers d'actions de sensibilisation et de programmes d'accompagnement.
PULSE opère plusieurs lieux d'incubation en Afrique et en Europe, notamment le Lab'ess (Tunisie), Oribi (Afrique du Sud), Jógjëf (Sénégal) et PULSE Montreuil (France). Chaque année, plus de 550 de projets sont ainsi accompagné.e.s dans le lancement et le développement de leur activité.

Pulse est membre du Groupe SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.
Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.
Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.
Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.

chargé.e de développement sera amenée à travailler sur deux périmètres, d'abord PULSE puis en transverse pour les ONG du Groupe SOS.

Auprès de la Responsable Développement et en collaboration avec la Chargée de développement (en stage), vous aurez les missions suivantes:
A/ Appui au pilotage des activités de développement

Afin de contribuer à la coordination des efforts de développement, vous contribuerez à:

- La mise à jour des outils de prospection et de pilotage (dont Salesforce) ;
- L'organisation des tâches du pôle Développement, selon les priorités définies par la feuille de route.

B/ Recherche de fonds et prospection de partenaires pour les projets existants

Afin de contribuer à la sécurisation des projets en cours pilotés (Ex pour PULSE ceux mis en oeuvre dans les Balkans occidentaux, au Sénégal et en Afrique du Sud), vous contribuerez à:

- La veille sur les opportunités de financements publics et privés, français et internationaux ;
- L'identification de nouveaux prospects et partenaires ;
- La qualification des opportunités identifiées en lien avec les Responsables des projets concernés et avec les Responsables développement des entités pays;
- La rédaction de propositions et de demandes de financements auprès de potentiels bailleurs (réponses à des appels à projet/appels d'offre, approche spontanée de partenaires, etc.), en lien avec les Responsables des pays concernés.

C/ Formation et animation de la communauté des Dé

Afin de favoriser l'échange de bonnes pratiques et la montée en compétences des " Dé ", vous contribuerez à:

- L'amélioration continue du " toolkit Développement " de l'association, qui formalise nos bonnes pratiques et outils en matière de prospection ;
- L'animation de sessions de formation ou d'échange de bonnes pratiques ;
- La structuration des outils de développement au sein de chaque entité.

D/ Développement de nouveaux projets et partenariats

Afin de contribuer à l'équilibre financier de PULSE et des ONG du GROUPE SOS, à la déclinaison de sa stratégie de développement et à son rayonnement, vous participerez à:

- La veille plus globale sur les activités et innovations relatives à nos métiers et expertises ;
- L'amélioration continue des supports de communication et du marketing de nos offres, en lien avec les équipes communication de PULSE ;
- L'appui à la concrétisation de nouveaux projets pluriannuels et multi-pays (UE, AFD) via la rédaction de propositions narratives et financières, au développement de partenariats, aux études de contexte etc.
- La diversification du portefeuille de bailleurs, avec un accent mis sur les bailleurs internationaux et le secteur privé.
- Vous disposez d'une formation type école de commerce, Sciences Po ou Université (gestion de projets, développement international, économie...) ;
- Vous pouvez idéalement justifier d'au moins une expérience sur une fonction similaire (recherche de financements, appui à la prospection) et vous avez une bonne connaissance des bailleurs internationaux, publics et privés ;
- Vous comprenez les enjeux liés au financement des associations oeuvrant à l'international ;
- Vous êtes , disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse, et rédactionnelles aussi bien en français qu'en anglais ;
- Vous avez un réel intérêt pour l'entrepreneuriat, l'innovation et l'ESS en général, plus particulièrement en Europe, en Méditerranée et en Afrique.
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