Chargé-e de Mission Développement Durable - Montpellier, France - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
Entreprise vérifiée
Montpellier, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Chargé-e de mission Développement Durable - Réf : DETIE_229**:
Grade requis : Cadre d'emploi des Ingénieurs et des Attachés territoriaux
Filière : Administrative et Technique
Fonction RIFSEEP : Chef de projet
Groupe : A3
IFSE poste : 630 €

Rattachement administratif:
DGA Développement économie territoire insertion environnement
Pôle Mission développement durable & prospectives
Montpellier Alco

**Catégorie A**

**Filière**:

- Administrative et technique

**Type de contrat**: Par voie Statutaire Non Statutaire

**Cadre d'emploi**:

- Attachés territoriaux

**Lieu**: Montpellier

**Description du poste**:
**Missions du poste**:
VOLET 1 - Participation citoyenne (60%)
Participer au pilotage des 2 dispositifs de participation citoyenne : Budget Participatif 3 et Trophées de l'Innovation Sociale (gestion administrative et financière, suivi et accompagnement des projets, actions de communication).

VOLET 2 - Transition écologique (40%)
Participer au déploiement de sujets transversaux liés à la transition écologique au sein de la collectivité, notamment concernant les Solutions Fondées sur la Nature.
Animer/faciliter des ateliers de sensibilisation autour des enjeux de transition écologique.

**Activités du poste**:
Compétences transversales mobilisées
- Organisation et pilotage de projet
- Gestion administrative et financière
- Gestion d'activités de communication et animation d'un site web
- Compétences d'animation et de facilitation d'ateliers d'intelligence collective
- Capacités d'analyse et de synthèse (comptes rendus, notes de synthèse)
- Capacité à travailler en groupe et sur des thématiques transversales liées à la transition écologique
- Esprit de curiosité, appétence pour l'innovation, adaptabilité et réactivité, sens de la coopération, dynamisme et prise d'initiative (autonomie)

Volet 1 : Participation citoyenne (60%)
En 2024, le département porte deux dispositifs de participation citoyenne : le Budget Participatif 3 et les Trophées de l'Innovation Sociale. Les missions seront les suivantes:

- Organisation et participation aux Comités de Pilotage du dispositif
- Gestion et animation de la plateforme web Hérault Citoyen
- Mobilisation et animation des organes internes aux dispositifs
- Accompagnement et suivi de la mise en œuvre des projets avec les porteurs. Déplacements de terrain à prévoir.
- Gestion administrative et financière (conventions de financement, suivi des versements, gestion des factures)
- Participation aux actions de communication autour des deux dispositifs. Déplacements de terrain à prévoir.

Volet 2 : Transition écologique (40%)
Participation aux projets internes transversaux liés à la transition écologique:

- Déploiement de la méthodologie visant à renforcer les Solutions Fondées sur la Nature dans les métiers du CD34 (réalisation d'entretiens et d'ateliers, analyse documentaire, production d'outils et notes de synthèse).
- Participation aux réseaux et évènements externes (conférences, webinaires, groupes de travail ) liés à l'adaptation au changement climatique dans l'Hérault et à la transition écologique
- Contributions aux groupes de travail internes visant à renforcer le sujet de la transition écologique dans les activités du département (actions de sensibilisation, formation )

Animer/faciliter des ateliers de sensibilisation autour des enjeux de transition.
- Organisation, animation et/ou facilitation d'ateliers de sensibilisation liés au changement climatique, à la transition écologique et au développement durable.

Le/la chargé.e de mission est placé.e sous la responsabilité hiérarchique de la Cheffe de projet de la Participation Citoyenne. Il/elle aura des référents fonctionnels pour les volets participation et transition écologique.
Niveau d'expérience requis : non spécifié, sera pris en compte au même titre que les compétences transversales et savoirs-êtres.

**Profil recherché**:
**Les entretiens de recrutement pour ce poste sont prévus le jeudi 29 février après-midi**
- Vous pouvez aussi adresser votre dossier complet par courrier, en précisant la référence du poste, à l'adresse suivante : Monsieur le Président du Conseil Départemental de l'Hérault, DGA RH - Service recrutement, Hôtel du Département, Mas d'Alco, 1977 avenue des Moulins, 34087 Montpellier Cedex 4._

Plus d'emplois de CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT