Expert - Talend Cloud (Azure) - Paris, France - ALTER SOLUTIONS

    ALTER SOLUTIONS
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    Description

    Description de l'entreprise

    ALTER SOLUTIONS est une société de conseil et d'expertise en technologies créée en 2006. Notre vocation est d'accompagner nos clients sur les enjeux technologiques et organisationnels de leur transformation digitale. Notre offre s'articule autour des expertises suivantes :

  • Technologies & Software Delivery
  • Cybersécurité
  • Avec 6 bureaux en France, au Portugal, en Allemagne et en Belgique, et plus de 600 collaborateurs, nous offrons un réseau d'experts qui garantit un large éventail de compétences et un soutien de proximité pour répondre au mieux aux besoins de nos clients.

    Notre succès passant par le développement et l'épanouissement de chaque collaborateur, nous attachons beaucoup d'importance à offrir les meilleures conditions de travail possibles :

  • Télétravail disponible sur une grande partie de nos missions
  • Un environnement de travail en Flex Office disponible pour tous et tout le temps pour favoriser la communication et la collaborativité
  • Des communautés d'experts pour partager et diffuser les compétences au sein du groupe
  • Un encadrement projet et un suivi RH de proximité
  • Des formations et certifications proposées annuellement
  • Une valorisation des parcours d'expertise de nos consultants
  • Une ouverture forte sur la mobilité internationale ponctuelle ou de longue durée
  • Description du poste

    Vous intégrerez, au sein de notre Pôle Transformation Numérique, une équipe d'experts sur la construction d'infrastructures robustes, scalables et sécurisées en charge d'accompagner nos clients.

    Vous serez détaché(e) chez un acteur majeur du secteur de l'assurance dans l'équipe en charge de la migration de la migration vers Openshift.

    Vos missions seront les suivantes :

  • Capacité à participer à la réunion d'exigence.
  • Contribuer à la réalisation d'un projet d'envergure lors de la phase de conception.
  • Soutenir l'équipe de développement, revoir le codage et valider les meilleures pratiques.
  • Prise en charge de Talend Cloud Platform (y compris l'architecture).
  • Mise en place et amélioration continue du CICD.
  • Participer à la migration vers OpenShift.
  • Accompagner les entités mondiales dans le déploiement du produit Talend (Data Management, Data catalogue, Data preparation, Data stewardship).
  • Qualifications

    Quel profil pour ce poste :

  • Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+5 (École d'ingénieur, Université ou équivalent ...) en informatique
  • Vous justifiez d'une expérience d'au moins 9/10 ans dans un environnement Cloud au sein d'un grand groupe.
  • Vous êtes un bon communiquant et disposez de capacités d'analyse et de synthèse éprouvées
  • Vous accordez de l'importance (et du temps) à la veille
  • Quelles compétences/connaissances pour ce poste :

  • Expertise Talend Cloud obligatoire
  • Maitrise du cloud Azure
  • Une expertise Openshift est attendue
  • Anglais courant impératif
  • Si vous souhaitez relever de nouveaux défis et même si vous ne disposez pas de toutes ces compétences, n'hésitez pas à postuler. Nous nous engageons à être très réactif dans la gestion des candidatures.

    Informations supplémentaires

    Au-delà de vos expertises et compétences, nous recrutons aussi des personnalités, qui vont participer au développement d'ALTER SOLUTIONS.

    Chez ALTER SOLUTIONS, vous pourrez être sollicités pour :

  • Intervenir sur des phases de recrutement
  • Participer à des projets de R&D et veille
  • Rédiger des articles techniques et de publications diverses
  • Participer à des phases d'avant-vente
  • Animer des formations en interne
  • Participer à nos évènements mensuels d'Alter Campus, rendez-vous techniques de partages et d'échanges
  • Représenter ALTER SOLUTIONS dans le cadre d'évènements (Devoxx, Hackathon, Cloud Expo Europe...)
  • Informations complémentaires

  • Contrat : CDI
  • Temps de travail : Temps plein
  • AvantagesPrimes vacancesRemboursement 50% Pass Navigo / Prime « vélo »Tickets restaurant (Carte Sodexo)Politique de cooptationCompte Epargne TempsComité d'EntrepriseMutuelle de qualitéFormation annuelle
  • Début : Janvier 2024
  • Localisation : IDF
  • Télétravail : envisageable en fonction des contraintes des projets
  • Notre processus de recrutement se décompose ainsi :

  • Un premier entretien à distance
  • Test technique
  • Rencontre avec un Directeur Opérationnel et un Consultant Sénior
  • Si tout se passe bien, contractualisation RH