Chargé de Paie - Rueil-Malmaison, France - Amex

Amex
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Entreprise vérifiée
Rueil-Malmaison, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
Vous êtes en charge de la réalisation de la paie dans son intégralité de l'entrée au solde de tout compte du salarié, des déclarations mensuelles, trimestrielles, des écritures comptables ainsi que de la DSN.

Vous supervisez l'ensemble des activités liées à la paie:

- Vous gérez la relation avec le prestataire paie:

- Gestion et suivi des tickets
- Suivi de la conformité de la prestation
- Suivi et résolution des incidents
- Vous contrôlez la paie des salariés dans les délais impartis:

- Préparation et imports des éléments fixes et variables de la paie,
- Paramétrage des incidents de présence (congés payés, maladies, absences diverses, etc.),
- Préparation des bulletins d'expatriés et d'impatriés
- Vérification du bon déroulement mensuel des opérations de paie
- Etablissement des règlements
- Vous gérez les charges sociales et la relation avec les organismes sociaux:

- établissement des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles.
- Veiller au paiement, dans les délais imposés,
- Assurer un contact régulier avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle.
- Assurer l'ensemble des affiliations et radiations aux diverses caisses et déclarations de cotisations
- Vous répondez aux questions des salariés et assistez les managers en matière de paie, congés, charges sociales et droit social
- Vous contrôlez les soldes de tout compte
- Vous travaillez en collaboration étroite avec les autres services RH

Activités transverses:

- Etre force de proposition dans une démarche d'amélioration continue
- Assurer la veille réglementaire dans ces domaines

L'offre d'emploi chez American Express est conditionnée par la réussite du process de vérification des antécédents, sous réserve des lois et règlements applicables.

Diplômé(e) d'un bac +3, vous avez une expérience d'au moins 5 années sur un poste similaire. La gestion des expatriés serait un plus.

Vous faites preuve d'un sens aigu de la confidentialité, d'autonomie et d'une bonne capacité à gérer vos priorités. Doté d'une très bonne maîtrise des outils bureautiques (pack office), vous avez également une connaissance du logiciel DECIDIUM.

Votre anglais est courant et vous avez de bons réflexes en législation du travail et de la paie.

Pourquoi American Express ?

Il y a une différence entre avoir un travail et faire la différence.

American Express fait la différence dans la vie des gens depuis plus de 160 ans, en les soutenant dans les petits et grands moments, en leur donnant accès aux outils et aux ressources nécessaires pour relever les plus grands défis et récolter les plus grandes récompenses.

Nous avons également fait une différence dans la vie de nos collaborateurs, en leur offrant une culture de l'apprentissage et de la collaboration, et en leur donnant ce dont ils ont besoin pour réussir et s'épanouir. Nous les soutenons lorsqu'ils développent leurs compétences, relèvent de nouveaux défis ou prennent le temps de s'occuper de leur famille ou de leur communauté. Et lorsqu'ils sont prêts à s'engager dans une nouvelle carrière, nous sommes à leurs côtés pour les guider et leur donner l'élan nécessaire à l'avenir qu'ils envisagent.

Parce que nous croyons que la meilleure façon de soutenir nos clients est de soutenir nos employés.

The powerful backing of American Express.
Don't make a difference without it.
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Notre culture fait d'Amex un lieu de travail agréable, et qui explique en grande partie pourquoi nous avons remporté les premiers prix de classements des entreprises où il fait bon travailler.
Si vous êtes prêt à relever le défi et à avoir un impact, lancez ou développez votre carrière chez nous.

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