Apprenti Responsable D'établissement Touristique - Mouans-Sartoux, France - APPRENTISSAGE DU TOURISME RECRUTEMENT

APPRENTISSAGE DU TOURISME RECRUTEMENT

Entreprise vérifiée

Mouans-Sartoux, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**ADT** _RECRUTEMENT_ est un cabinet de recrutement spécialiste de l'alternance et de l'emplois des jeunes au service des professionnels et des entreprises du TOURISME (hôtellerie, animation-loisirs, voyage et événementiel) ayant un taux d'employabilité de 85%.

Notre client est L'HOTEL IBIS CANNES MOUANS SARTOUX.

Le poste de **Responsable d'établissement touristique H/F en alternance** est à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 24 mois en alternance avec une formation gratuite.

Ce poste est basé à MOUANS SARTOUX dans les ALPES MARITIMES.

C'est aider le Directeur d'Etablissement dans:
La réussite du séjour des clients en garantissant leur satisfaction.
Le recrutement, l'accompagnement et l'animation des équipes.
La coordination des activités d'exploitation (réception, restauration, étages, technique, animation).
Le développement des offres commerciales tout en optimisant les résultats.
La gestion des budgets d'exploitation et la prévision des investissements à venir.

Les métiers du tourisme demandent avant tout, beaucoup de savoir-être. Être souriant(e), dynamique et polyvalent(e) seront votre quotidien. Il faudra aimer travailler en équipe et au sein d'une équipe. Votre présentation, tout comme votre élocution devront être impeccables. Une aisance relationnelle, l'écoute, le sens du contact et du service client seront des incontournables, sans oublier la ponctualité et la fiabilité. On vous demandera de parler français couramment, à l'écrit comme à l'oral. Il est indispensable d'avoir un bon niveau d'anglais (professionnel), ce qui vous permettra d'être à l'aise avec une clientèle étrangère. Enfin, il sera nécessaire de savoir utiliser Word, Excel, Power Point et gérer une boîte mail. Un niveau minimum BAC+2 (Tourisme) est indispensable pour ce poste, tout comme une première expérience dans le secteur touristique, la relation client, le management et/ou le développement commercial.

Type de contrat : contrat d'apprentissage réservé aux personnes âgées entre 18 et 29 ans, aux personnes reconnues travailleur handicapé, aux personnes inscrites en tant que sportif de haut niveau, et aux personnes qui ont un projet de création ou de reprise d'entreprise dont la réalisation est subordonnée à l'obtention du diplôme ou titre sanctionnant la formation poursuivie.

Secteur d'activité : hôtellerie
Formation : intégralement financée dans le cadre de l'alternance avec libre choix de l'école
Rémunération : définie selon ton âge et ton niveau d'étude.
Démarrage : dès que possible