Gestionnaire de Moyens - Paris, France - SNCF

SNCF

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Vos missions

En tant que Gestionnaire de Moyen, vous:
appliquez les procédures prévues en cas de signalement d'avaries
Traite les fiches FEM
êtes le garant de la couverture du Plan de Transport Journalier (PTJ) et de la régularité des lignes dont vous avez la charge
vous assurez que l'ensemble de vos trains soient couverts en rames et exercez une veille active sur le bon déroulement de votre plan de transport
informez le Superviseur sur les difficultés de couverture pouvant avoir un impact sur le PTJ et êtes informé par le Superviseur de toute problématique susceptible d'impacter les roulements rame
participez à la validation de la solution la mieux adaptée pour rétablir les situations perturbées

proposez des modifications du Plan De Transport (PDT) les plus adaptées pour le Client en tenant compte des contraintes production

contribuez au retour d'expérience (établissez : fiches incident)
transmettez toute problématique ayant un impact au Superviseur
recherchez des solutions et êtes force de proposition pour minimiser les conséquences pour la clientèle en entente avec le Superviseur

Votre quotidien

En tant que Gestionnaire de Moyen, vous:

- appliquez les procédures prévues en cas de signalement d'avaries
Traite les fiches FEM
- êtes le garant de la couverture du Plan de Transport Journalier (PTJ) et de la régularité des lignes dont vous avez la charge
- vous assurez que l'ensemble de vos trains soient couverts en rames et exercez une veille active sur le bon déroulement de votre plan de transport
- informez le Superviseur sur les difficultés de couverture pouvant avoir un impact sur le PTJ et êtes informé par le Superviseur de toute problématique susceptible d'impacter les roulements rame
- participez à la validation de la solution la mieux adaptée pour rétablir les situations perturbées
- proposez des modifications du Plan De Transport (PDT) les plus adaptées pour le Client en tenant compte des contraintes production
- contribuez au retour d'expérience (établissez : fiches incident)
- transmettez toute problématique ayant un impact au Superviseur recherchez des solutions et êtes force de proposition pour minimiser les conséquences pour la clientèle en entente avec le SuperviseurContexte

Réseau de travail
- Le DNIC
- Les Pôles Production / CPST/Commande IC
- Les ASCT
- Les Escales
- Les Permanents Rames, Locomotives et ASCT du CSIC
- Le Chef de Plateau du CSIC
- Les Permanents Information du CS IC
- Les Permanents des autres entités : TER ou VOYAGES
- L'encadrement du CSIC (DPX, DU et Adjoints)

Horaires

Conditions d'exercice:

- 3x8 avec samedis, dimanches et jours fériés
- Poste réserve

Ce que nous vous offrons
- Formation rémunérée, de qualité, interne
- Sur poste dans un premier temps validée par un constat

Profil recherché

Capacité logique ; Apprentissage et maitrise de textes règlementaires ; Travail en équipe ; Gestion du stress ; Rigueur ; Ponctualité

Compétences et Qualités souhaitées
- **COMPÉTENCES PRODUCTION ANTICIPATION, RÉACTIVITÉ ET PRISE D'INITIATIVE DANS LE CADRE DU SUIVI DU PLAN DE TRANSPORT INTERCITÉS EN SITUATION NORMALE COMME EN SITUATION PERTURBÉE RESPECT DES PROCÉDURES LIÉES À LA SÉCURITÉ CAPACITÉ À RÉSOUDRE DES PROBLÈMES PARTICULIERS DANS LE RESPECT DE L'ORGANISATION D'ENSEMBLE ET DANS LE SOUCI DES CONSÉQUENCES COMMERCIALES MAÎTRISE DES TEXTES RÉGLEMENTAIRES SPÉCIFIQUES ET DES OUTILS INFORMATIQUES DE GESTION BONNE CONNAISSANCE DE LA GÉOGRAPHIE FERROVIAIRE ANALYSE DE L'OCCUPATION DES TRAINS, OUVERTURE ET FERMETURE DE VOITURES À LA VENTE COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES : CAPACITÉS D'AUTONOMIE ET D'ADAPTABILITÉ AUX SITUATIONS CAPACITÉ D'ANALYSE RAPIDE ET SYNTHÉTIQUE D'UNE SITUATION IMPRÉVUE TRAVAILLER AVEC DE L'IMPRÉVU, SANS SE LAISSER DÉBORDER, DÉROUTER OU DÉSTABILISER FAIRE PREUVE DE DIPLOMATIE ET ÊTRE À L'ÉCOUTE DES SES INTERLOCUTEURS CAPACITÉ D'ADAPTATION À L'UTILISATION D'OUTILS INFORMATIQUES PUISSANTS ET MULTIPLES**

Les +

Labellisé « Top Employer 2024 », SNCF favorise l'intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière
- Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.Rétributions & Avantages
- La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise Utilisation de vos données personnelles