Cadre Coordonnateur Territorial Pôle Médico - Dinan, France - Centre hospitalier René Pleven

Centre hospitalier René Pleven

Entreprise vérifiée

Dinan, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Détails de l'offre**:
**POSTE PROPOSÉ**

Cadre coordonnateur territorial Pôle Médico Technique

**CONTRAT**

CDD; CDI; Détachement; Mutation

**DESCRIPTIF**

Dinan et Cancale.

Les Centres Hospitaliers de Saint Malo et Dinan sont distants de 35 kms, ceux de SaintMalo et Cancale de 15 kms et ceux de Dinan et Cancale de 45 Kms. Ils comprennent chacun des unités du pôle territorial.

Les établissements partie du GHT sont actuellement en direction commune.

3-3-1 Mission principale

Le Cadre coordonnateur assiste et collabore avec le médecin chef de pôle à la création du projet de pôle dans le cadre du Projet Médical et de Soins Partagés et au fonctionnement du pôle territorial.

Responsable de la coordination et de lorganisation des moyens des lieux dactivités du pôle, le cadre coordonnateur du pôle territorial contribue à garantir lorganisation, la qualité, la continuité et la sécurité des soins.

Il assiste et collabore également avec les responsables de structure interne de service à lorganisation, au fonctionnement et à la gestion du pôle territorial.

Il participe à la construction et formalisation du projet médical et de soins partagé et établit le plan de formation qui sy rattache.

Il travaille en collaboration avec les cadres de santé du pôle territorial placés sous son autorité.

Il met en oeuvre un management au service du soin, conforme à une éthique partagée avec les équipes soignantes et linstitution.

Il contribue à la concrétisation du projet « hôpital territorial « (mise en place dun logipôle)

3-3-2 Missions spécifiques

Management stratégique
- Conseiller le CODIR et les chefs de pôles sur les orientations stratégiques institutionnelles.
- Identifier les besoins, structure par structure, nécessaires à la mise en oeuvre du projet médical et de soins partagé et piloter lélaboration dudit projet en articulation avec les besoins des usagers.
- Coordonner les activités entre léquipe paramédicale et léquipe médicale.
- Proposer un programme annuel de travail au sein du pôle, déclinant le projet médical et de soins partagé et le contrat de pôle.
- Promouvoir lévaluation et lexpérimentation des parcours de soins.
- Développer les coopérations en participant à la dynamique des réseaux.
- Développer la communication interne et externe en direction des professionnels des établissements de santé des départements (22 et 35), de la région, des associations dusagers et des partenaires libéraux.
- Rendre attractif létablissement pour les usagers et les professionnels en élaborant une politique daccueil au sein du pôle (site internet du GHT, livrets daccueil, réseaux sociaux.).
- Travailler avec les associations dusagers afin daméliorer le service rendu aux patients.
- Participer à la maîtrise des dépenses du pôle par une gestion efficiente des équipes et des matériels.
- etc...

**PERSONNE À CONTACTER**

MESTELAN Sébastien

S.MESTELAN (DRH) ou Y. HERVOIR (DS)
secrétariat de la Direction des soins Tél:

**ETABLISSEMENT**

Centre hospitalier René Pleven
rue Chateaubriand BP 91056
22101 Dinan