Gestionnaire RH - La Chapelle-sur-Erdre, France - Genicado

Genicado
Genicado
Entreprise vérifiée
La Chapelle-sur-Erdre, France

il y a 2 semaines

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter
Description
Avec 42 ans d'existence, 75 collaborateurs et 17 M€ de CA, GENICADO est un acteur majeur de l'objet publicitaire et du têxtile personnalisé.

Présentes à Nantes, Rennes et Paris, nos équipes conseillent et accompagnent les PME et les Grands Comptes dans leur stratégie de communication par l'objet et têxtile.

Notre organisation unique permet au quotidien souplesse et réactivité Avec des services 100% intégrés, nous profitons d'une agence de création en interne, d'un atelier de marquage, d'un studio PAO et même d'une plateforme logistique assurant une parfaite maîtrise des délais.

Sur le marché, notre société se distingue à la fois par son savoir-faire et ses marques propres en prêt-à-porter. Un fort engagement RSE nous anime également, avec notamment une Charte fournisseurs pour une production responsable, un atelier labellisé Imprim-Vert et une adhésion à l'association des Dirigeants Responsables de l'Ouest.

Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail dynamique, créatif, performant et respectueux ? Le Siège Social à la Chapelle sur Erdre complète son équipe et recrute un(e) Gestionnaire RH.

Voici vos futures missions:
Rattaché à la Responsable Administrative et Comptable, et en lien étroit avec la direction, nous recherchons un(e) généraliste des ressources humaines avec une dominante paie et administration du personnel et recrutement.
- Participer au processus de recrutement : Définition des besoins, rédaction et publication des annonces, réalisations des entretiens et suivi de l'intégration
- Élaborer les contrats de travail, les avenants et tous les documents liés à la vie administrative des salariés (différentes affiliations, gestion des contrats de mutuelle, de prévoyance )
- Réaliser la paie et les déclaratifs post paie (DSN/Ecritures comptables/Notes de Frais) pour environ 90 bulletins sur 3 sociétés
- Participer au développement des compétences des salariés ( suivre les dossiers de formation, faire le lien avec les OPCO, participer au recrutement des alternants)
- Gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes
- Assurer une veille juridique et réglementaire en matière de ressources humaines Assurer le lien avec la comptabilité, produire les justificatifs des soldes comptables

Pour réussir dans ce poste, nous recherchons une personne ayant les compétences suivantes:

- Diplôme dans le domaine des ressources humaines ou une expérience équivalente (De Bac +3 à Bac +5)
- Excellentes connaissances en droit du travail et en législation sociale
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion RH **(La maitrise de Silae est un vrai plus)**:

- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer les priorités
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi administratif
- Bonne communication écrite et orale
- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents interlocuteurs
- Discrétion et respect de la confidentialité des informations RH
- Faire preuve de proactivité dans le but de l'amélioration continue du service RH

Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez plus à nous transmettre votre CV

Nous avons déjà hâte de vous rencontrer

Contrat possible en 35 heures ou 37 heures (avec 12 RTT)

Intéressement

Salaire selon profil
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