Responsable Ressources Humaines - Levallois-Perret, France - HYPERMARCHÉ E. LECLERC

Description

Notre hypermarché de 9500 m2 propose à nos clients des produits de qualité au juste prix, ce sont les engagements portés au quotidien par l'ensemble des collaborateurs de notre magasin situé à Levallois Perret. Nous recherchons, pour renforcer et enrichir notre équipe RH:
**Un responsable ressources humaines H/F**

Les missions:
**Conseil, accompagnement des opérationnels et des managers**:

- Conseiller et accompagner les managers sur les différentes problématiques RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, intégration des nouveaux recrutés, entretiens d'évaluation, gestion de carrière/mobilité, rémunération, gestion des IRP, procédures disciplinaires ou de licenciement ).

**Administration du personnel et développement RH**
- Préparer, établir, contrôler l'administration de la paie et la gestion du personnel (SIRH, gestion des départs, déclarations sociales ).
- Élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés, formation, compte épargne-temps ).
- Organiser le recueil des besoins formation, définir les orientations, élaborer le plan de développement des compétences et superviser sa réalisation.
- Définir, piloter et mettre en œuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des services.
- Mettre en œuvre les entretiens professionnels.

**Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH**
- Mettre en place/améliorer les outils de suivi et de reporting RH (tableaux de bord)
- Piloter l'élaboration du bilan social (collecte des données, mise en place d'indicateurs, alimentation du bilan ), en assurer l'analyse et la diffusion.

**Animation et négociation avec les partenaires sociaux**
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel (DS, CSE, CSSCT, organisations syndicales).
- Organiser les élections des instances représentatives du personnel.
- Maintenir un climat social positif et développer une culture d'entreprise en assurant une écoute active et confidentielle des salariés et en participant au développement de leur motivation.

**Notre offre**:

- Des conditions de travail attractives et un cadre de travail agréable
- Une équipe compétente et investie

Votre profil:
Vous avez acquis une expérience réussie d'au moins 3 ans et validé une formation RH (Bac +3 à Bac+5), de préférence dans la distribution.

Type d'emploi : Temps plein
Statut : Cadre

Salaire : 55 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au transport
- RTT
- Titre-restaurant

Programmation:

- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- 13ème Mois

Lieu du poste : En présentiel