Assistant RH - Boulogne-Billancourt, France - FED Human

FED Human

Entreprise vérifiée

Boulogne-Billancourt, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**FED Human recrute pour son client internationale et de renom, un Assistant RH pour 3 mois suivi d'une dizaine de mois en CDD.**
**Votre fonction**:
Intégré au département des Ressources Humaines, vous apporterez un support à l'équipe Ressources Humaines France composée de 5 collaborateurs pour un périmètre d'environ 200 personnes. Vous participerez également aux missions transverses relatives à l'actualité RH.

Vos missions principales seront les suivantes:

- Administration du personnel : Coordonner l'administration du personnel en collaboration avec le centre de service partagé du groupe.
- Formation : Gérer en totale autonomie le plan de formation (construction, animation et suivi du plan de formation et du budget, point de contact avec les organismes de formation et notre OPCO)
- Compensation & Benefits : Coordonner les projets en cours comme l'Epargne Salariale, la mise à jour de la BDES, l'index d'égalité professionnelle etc
- Relations sociales : contribuer aux différents dossiers liés aux relations sociales (accord intéressement, accord de NAO, présentations au CE ). Participation à différentes missions à gérer en mode projet.
- Missions selon l'actualité / Projets RH ponctuels : En support de divers projets RH en fonction de l'actualité et des enjeux internes comme la participation au déploiement de politique Inclusion & Diversité ou à l'organisation d'évènements internes etc

Un bon niveau d'anglais est nécessaire pour ce poste.
Poste à pourvoir dans de beaux locaux à Boulogne Billancourt (92).
Poste en intérim à pourvoir au plus vite, suivi d'une dizaine de mois en CDD à confirmer.
Rémunération entre 36/40k selon profil.
Jusqu'à 2/3 jours de télétravail par semaine.

**Votre profil**:
Titulaire d'un BAC+5 en spécialisation RH, vous souhaitez vous investir dans une mission RH opérationnelle avec une dimension polyvalente et disposez déjà d'une première expérience réussie en RH de 3 ans minimum.
- Vous êtes structuré(e), rigoureux (se), autonome, organisé(e) et avez une réelle capacité d'adaptation et d'anticipation,
- Vos capacités analytiques, votre curiosité, votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité à innover font partie de vos atouts.
- Vous maîtrisez Excel, PowerPoint et Word et avez un niveau d'anglais courant.