Responsable Ressources Humaines - Domancy, France - WILD CHILD

WILD CHILD

Entreprise vérifiée

Domancy, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

RESPONSABLE ADMINISTRATIF &
FINANCIER H/F

**Service **Wild Child Group - siège puis 74400)

**Description**

Wild Child est un réseau de crèches nature basé en Haute-Savoie. Afin de structurer les crèches dans leur développement, nous cherchons un Responsable Administratif et
Financier H/F.

**Responsabilités**

Gestion de l'administration des salariés : de l'entrée du salarié à sa sortie (DPAE,
Aliations mutuelle, gestion des congés/arrêts de travail, suivi des IJSS, élaborer les contrats de travail, gérer et assurer les suivi médecine du travail, les entretiens mi/fin période d'essai, attestation et solde de tout compte..). Réceptionne et traite les demandes de stagiaires.
Gestion et suivi des contrats de maintenances & sécurités dans les structures
(extincteurs, contrôles électriques..), gère le suivi des voitures de fonction.
Gère en collaboration avec la coordinatrice, les plans de formations et gestion des dossiers OPCO.
Reçoit les demandes sur le mail général de contact, et transmets à qui de droit pour traitement de l'information.
Missions de prévention des troubles musculosquelettiques & qualité de vie au travail
(en collaboration avec la coordinatrice). Valorise la politique de l'entreprise auprès des équipes.
Est en contact avec les familles et les RH des entreprises pour proposer des berceaux d'entreprise.

Gestion des évènements de l'entreprise (team building, réunions annuelles)

Prépare, conduit et synthétise les entretiens individuels en collaboration avec la coordinatrice.
Gestion financière globale du groupe : comptabilité (traite les factures et les envoie sur la plateforme en ligne de l'expert comptable), la trésorerie, la planification financière.
Supervision des fonctions administratives : logistique et administration générale.
Participation à la définition des objectifs et à la prise de décisions clés au sein du groupe.

**Critères de sélection**

Diplôme en gestion, comptabilité ou dans un domaine connexe.
Mobilité géographique entre les entreprises et expérience dans la gestion de plusieurs entités juridiques. Télétravail possible en parallèle. Présence au bureau au moins 1 à 2 jours par semaine.
Connaissance des normes comptables et fiscales.
Excellentes compétences analytiques et de communication.
Polyvalence
Capacité à travailler dans un environnement en constante évolution.
Capacité à absorber les pics d'activités en préouverture.

**CDI - Temps plein ou temps partiel OU possibilité d'entrée en apprentissage.**

Statut Cadre - Forfait Jour, RTT, Tickets Restaurants 8€/j - Salaire selon diplôme et expérience. OU statut Apprenti.

Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, Alternance

Salaire : 22 000,00€ à 30 000,00€ par an

Nombre d'heures : 24 à 35 par semaine

Avantages:

- Horaires flexibles
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Horaires flexibles
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Prime annuelle

Lieu du poste : Télétravail hybride Domancy)