Gestionnaire Carrière Paie - Nanterre, France - Hauts-de-seine

Hauts-de-seine

Entreprise vérifiée

Nanterre, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Gestionnaire carrière paie**:
**Référence**: **:
**Cotation**: 6.1 Gestionnaire administratif, comptable, RH, etc.**:
**Catégorie**:

- BRédacteurs territoriaux (NES)

Adjoints administratifs territ

**Thématique**:
Ressources humaines

**Pôle**:
Pôle ressources humaines et systèmes d'information Direction des ressources humaines Service gestion statutaire et rémunérations
** Votre pôle/direction

Le pôle ressources humaines et systèmes d'information comprend trois directions : la direction des ressources humaines, la direction des systèmes d'information, la direction de l'environnement social du travail, ainsi qu'une mission organisation et méthodes. Il mène les projets de modernisation numérique et organisationnels du Département, concourt à tous les projets stratégiques d'envergure, pilote et met en œuvre la politique ressources humaines et la stratégie relative aux systèmes d'information. Il est responsable de la qualité de vie au travail et du bien-être des agents. Enfin, il est chargé de définir la politique sociale en faveur du personnel et d'assurer la dotation matérielle et l'environnement numérique des agents.

En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante.
** Vos missions

Sous l'autorité du Cadre référent carrière et Rémunération, assurer la gestion administrative, le suivi de carrière et de la paie des agents de votre secteur (en moyenne 300 agents par gestionnaire).
** Vos activités
- Produire les actes administratifs relatifs aux différentes positions administratives et rédiger les documents afférents, dans les délais prévus, conformément aux dispositions règlementaires et aux consignes hiérarchiques.
- Elaborer la paie et prendre en compte les modifications intervenues et les variables de paie. Relire et contrôler la paie avant le mandatement.
- Assurer le suivi de son activité au moyen d'un tableau de bord.
- Accueillir, informer et conseiller les agents de son portefeuille sur le déroulement de la carrière et des dispositions statutaires, en lien avec le responsable hiérarchique.
** Profil
- Adjoint administratif ou rédacteur territorial titulaire ou contractuel (art. L332-14 du Code général de la fonction publique) issu d'une formation supérieure de niveau BEP/CAP/BAC ou équivalent
- Connaissances solides du statut de la fonction publique territoriale, des règles de paie, des règles de contrôle, de calcul et d'exécution de la paie.
- Réelles qualités relationnelles et sens du travail en équipe.
- Bonne maîtrise de l'outil informatique (la maitrise de CEGID est un plus)
- Discrétion, de rigueur et de réactivité.

**VOTRE LIEU DE TRAVAIL**:
À Paris-La Défense, l'hôtel du Département est le siège administratif du conseil départemental. Situé dans un quartier dynamique, il offre des espaces de travail modernes et modulables pour favoriser transversalité et convivialité. L'hôtel du département est accessible par différentes lignes de transports et offre des possibilités de parking.

Adresse : 57 rue des longues raies, 92000 Nanterre