Responsable Administratif Et Financier - La Grande-Motte, France - PASINO DE LA GRANDE MOTTE

PASINO DE LA GRANDE MOTTE

Entreprise vérifiée

La Grande-Motte, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

Le Pasino de La Grande Motte recherche son (sa) **Responsable Administratif et Financier (H/F)**.

Sous la supervision de la Direction Générale, vous serez le véritable partenaire de la Direction, assurant la gestion administrative et financière de l'entreprise. Vous aurez également la responsabilité de manager le service comptable (4 personnes).

**Missions principales**:

- Assurer la gestion administrative, comptable et financière,
- Encadrer et coacher une équipe comptable et administrative à taille humaine,
- Savoir être en soutien aux collaborateurs comptables,
- Appliquer et faire appliquer les procédures mises en place par la Direction administrative et financière du Groupe,
- Participer à l'amélioration continue des procédures comptables
- Production des budgets, forecast et reporting, mensuels, semestriels, annuels,
- Réaliser les déclarations fiscales, TVA (Prorata), CVAE, CFE...
- Établir des liasses fiscales, des comptes annuels et des liasses de consolidation,
- Assurer les relations externes (CAC, autorités étatiques,...).

**Profil recherché**:
Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation supérieure en Finance et Comptabilité et bénéficiez d'une expérience réussie dans une fonction similaire. Une expérience en cabinet d'audit ou d'expertise-comptable serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité d'analyse, vos compétences relationnelles et organisationnelles. La capacité à travailler en transverse et à collaborer efficacement avec d'autres services est indispensable.

**Compétences attendues**:
Au-delà des compétences techniques, nous attachons une très grande importance au savoir-être et savoir-faire de notre futur collaborateur(trice):
Savoir-être:

- Autonomie,
- Aptitude à alerter,
- Force de propositions,
- Gestion des priorités,
- Pédagogue,
- Sens du relationnel,
- Esprit d'équipe.

Savoir-faire:

- Chercher et trouver l'information,
- Maitriser les outils de bureautique,
- Adapter son mode de communication,
- Gérer les priorités.

**Eléments contractuels**:

- Type de contrat : CDI
- Rémunération : Entre et € bruts _annuels selon le profil et l'expérience_
- Prise de poste souhaité : Juin 2024
- Statut : Cadre
- Avantages : Titre restaurant, chèques vacances, carte cadeau, carte anniversaire.

Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre

Rémunération : 39 000,00€ à 45 000,00€ par an

Avantages:

- Restaurant d'entreprise

Programmation:

- Du lundi au vendredi

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 03/06/2024