Traitant Formation Des Personnels Civils - Paris e, France - Civils de la Défense

Civils de la Défense

Entreprise vérifiée

Paris e, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Descriptif de l'organisation**:
Le ministère des armées assure la protection du territoire, de la population et des intérêts français. Il est également impliqué dans les missions de service public. Pour la réalisation de ses missions, le ministère des armées emploie, outre les militaires, plus de civils en France et à l'étranger. Les agents civils apportent leurs compétences techniques ou administratives dans le cadre de missions à forts enjeux

Le bureau personnel civil de la direction des ressources humaines de l'armée de Terre (DRHAT) est en charge de la mise en œuvre des directives d'emploi du personnel civil employé par l'Armée de Terre. Il est composé d'un échelon central, autorité centrale d'emploi (ACE), stationné à Paris et qui constitue la tête de chaîne RH de l'employeur Terre, et de six autorités territoriales d'emploi (ATE), représentantes locales de l'ACE et interlocutrices des centres ministériels de gestion (CMG) auprès desquels elles sont stationnées.

**Descriptif des missions**:
Au sein de la section études-synthèse dialogue social, le traitant est spécifiquement chargé de procéder à la mise en formation « métiers » des personnels civils de l'armée de Terre. L'armée de Terre propose en effet des formations par métiers, des domaines techniques liés au cœur de métier, tels que la maintenance, l'infrastructure ou les systèmes d'information et de communication, mais aussi transverses, notamment administratif, financier et des ressources humaines.

Cette tâche nécessite de se créer un réseau important auprès des correspondants « formation » à l'armée de Terre mais également dans les services du commissariat des armées chargées de soutenir les personnels dans le domaine de la formation.

Il devra également procéder au recensement des besoins en formation des unités de l'armée de Terre pour leurs personnels ainsi que des formations délivrées par le centre de formation au management du ministère de la défense (CFMD).

Vos missions:

- Procéder à la mise en formation des personnels civils de l'armée de Terre
- Procéder au suivi du calendrier des actions de formation
- Procéder aux recensements des besoins en formation des personnels civils de l'armée de Terre
- Participer à des réunions relatives aux travaux relevant de la section
- Contribuer à la préparation des réunions relevant du domaine de compétences de la section

**Profil recherché**:
Une expérience en matière de formation est un atout pour le poste mais n'est nullement indispensable.

Connaissances en ressources humaines souhaitables.

Compétences requises:
Savoir utiliser les logiciels de bureautique, notamment WORD et EXCEL

Avoir la capacité de travailler en réseau

Savoir faire preuve de rigueur, d'autonomie et d'initiative

Avoir une maitrise de l'expression écrite

**Process de recrutement**:

- Si vous êtes sélectionné(e) après cette première étape, vous serez reçu(e) en entretien par l'employeur et éventuellement le service des ressources humaines.

**Type de contrat **CDD**Début du contrat **Poste à pourvoir immédiatement**Localisation **Paris 15e Arrondissement, 75, Paris, Île-de-France**Niveau d'études **Détenir au moins un bac**Domaine professionnel **Assistanat en ressources humaines**Niveau d'expérience **0 à 1 an**Rémunération **mensuel net
- annuel brut (selon expérience)**Avantages en nature **Dispositif de crèche
- Restauration collective**Télétravail **Non