Responsable Ressources Humaines - Blois, France - Spring

Spring

Entreprise vérifiée

Blois, France

il y a 4 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Votre mission**:
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, basé dans le 41 un responsable ressources humaines H/F.
Rattaché(e) au Responsable de la BU, et en lien avec la Responsable RH Groupe, vous assurez la mise en œuvre de la politique Ressources Humaines définie par la Direction sur une population permanente de 150 personnes, pouvant atteindre jusqu'à 220 en haute saison compte tenu du caractère saisonnier de l'activité (Février-Juin)

**Avec l'aide d'une gestionnaire paie à temps partagé, vos principales missions seront les suivantes**:
**Gestion administrative du personnel**: vous veillez à la conformité des formalités administratives liées à l'embauche et à la vie des contrats. (Congés payés, RTT, maladie, absences, gestion des temps, ruptures de contrat )

Vous assurez le respect des obligations légales et conventionnelles de l'entreprise en matière de droit du travail.

Vous prenez en charge la réalisation des paies et des déclarations sociales en cas d'absence éventuelle de la gestionnaire paie.

**Suivi des dossiers disciplinaires**: vous prenez en charge la gestion des procédures disciplinaires (sanctions, licenciements, ruptures conventionnelles...), assurez un rôle de conseil quotidien auprès de la Direction et des encadrants opérationnels.

**Relations avec les partenaires sociaux**: vous assurez l'ensemble des relations avec le CSE, préparez et assistez aux réunions en collaboration avec la Direction, veillez au respect des obligations de l'entreprise, préparez et organisez les élections professionnelles

**Veille juridique et sociale**: vous assurez une veille sur les évolutions réglementaires et conventionnelles et vous apportez appui et conseil auprès de la Direction et des opérationnels.

Votre rôle de conseil vous amène à proposer des évolutions en conséquence (rédaction des documents types et supports...).

**Gestion des compétences et de la formation professionnelle**: Vous êtes garant de la réalisation et de la qualité des entretiens annuels et des entretiens professionnels. En collaboration avec la Direction, vous participez à l'élaboration du plan de développement des compétences et en assurez la mise en œuvre en organisant et animant les réunions de revues d'effectifs.

Vous participez à la définition de la politique et des projets RH dans le cadre de la stratégie de l'entreprise. Vous mettez en œuvre ces projets RH, qui contribuent à l'attractivité de l'entreprise et suivez leur évolution.

Vous élaborez l'ensemble des tableaux de bord sociaux et indicateurs de la fonction RH de l'entreprise, dont certains font partie intégrante de la revue d'indicateurs liées à la certification ISO 9001 de l'entreprise et procédez aux reporting RH ponctuels pour le siège.

**Votre profil**:
De formation Bac +5 Gestion des Ressources Humaines / Droit social, vous bénéficiez d'une expérience professionnelle de 5/8 ans minimum sur un poste de Responsable RH / Gestionnaire RH généraliste, acquise idéalement dans le secteur industriel ou dans un environnement très opérationnel.

Vous avez l'habitude de travailler dans un environnement exigeant où la réactivité est essentielle.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute et de la communication, et vous avez le sens du travail en équipe.

Votre rigueur, votre adaptabilité, votre sens de l'organisation et d'anticipation, seront autant d'atouts pour réussir dans vos missions.

Vous faites preuve d'excellentes qualités rédactionnelles et d'une autonomie qui n'est plus à démontrer.

**A propos de nous**:
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez « Ready For Next ».
A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.