- Apporte un soutien technique aux partenaires dans la définition d'un projet et sa mise en œuvre.
- Mobilise les ressources internes et externes au service d'un projet, négocie les conditions de mise en œuvre, suit les engagements de chaque partie.
- Suit et accompagne les structures en difficulté. Veille au maintien de l'offre existante et à l'amélioration de l'offre.
- Contribue à la pérennisation des structures et équipements sociaux, remonte les informations nécessaires au suivi stratégique des dispositifs et à la bonne évaluation des enveloppes budgétaires.
- Participe, avec les partenaires concernés, à des diagnostics territoriaux partagés de l'environnement, en vue de l'identification des besoins sociaux locaux et de l'identification des réponses à apporter aux territoires dans le cadre des Ctg
- Analyse les besoins des territoires pour mieux les cibler.
- Présente et promeut auprès des partenaires, les orientations politiques nationales et locales en lien avec les CTG, SDSF et SDAVS.
- Participe à des démarches visant à mobiliser la diversité des partenaires et acteurs locaux, à renforcer les coopérations.
- Réalise l'évaluation des projets suivis.
- Participe à l'évaluation de la politique d'action sociale.
- Accompagne les partenaires dans une démarche globale, contribuant à l'évaluation des politiques publiques.
- Contribue au maillage des territoires et au développement de parcours attentionnés.
- Connaissances solides du réseau partenarial.
- Connaissance et adaptation aux évolutions des territoires.
- Mise en œuvre d'une posture de conseil et d'accompagnement des collectivités locales et des gestionnaires de services aux familles.
- Maîtrise des techniques d'entretien et de communication écrite et orale en fonction de ses interlocuteurs.
- Gestion de projets.
- Capacité à s'adapter à la diversité des situations et interlocuteurs rencontrés.
- Autonomie dans ses missions
- Capacité d'anticipation, de veille et d'alerte.
- Compétences en matière de production d'analyses de données.
- Maîtrise des techniques pédagogiques.
- Qualité d'expression écrite et verbale.
- Maîtrise des techniques de communication.
- Travail en partenariat et en réseau.
- Tickets restaurant,
- CSE,
- Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur,
- abonnement transport pris en charge à 75%,
- forfait mobilité durable, prime de crèche,
- prime vacances,
- gratification annuelle et intéressement.
- Coefficient de qualification d'entrée : (salaire annuel brut = 30 €)
- Coefficient maximum : (salaire annuel brut = 53 €)
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Chargé de Conseil Et Développement Niv 5b
il y a 1 semaine
CAF DE LA CHARENTE-MARITIME La Rochelle, FranceDescriptif du poste · **Mission d'accompagnement et de suivi** · - Apporte un soutien technique aux partenaires dans la définition d'un projet et sa mise en œuvre. · - Mobilise les ressources internes et externes au service d'un projet, négocie les conditions de mise en œuvre, su ...
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Accompagnant / Accompagnante D'élèves en
il y a 6 jours
Pôle Emploi La Rochelle, FranceNous recherchons à nouveau plusieurs postes d' AESH sur LA ROCHELLE ET PERIPHERIE. Vous accompagnerez un ou plusieurs élèves en situation de Handicap. Etre véhiculé(e) pour vous déplacer dans un rayon de 20km autour du domicile car vous interviendrez dans plusieurs établissements ...
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Coordonnateur Sps Niv 1
il y a 4 jours
Bureau Veritas La Rochelle, France**Découvrez un projet qui vous correspond vraiment** · - Rejoindre un acteur engagé pour un monde plus durable ? Participer activement au développement de l'activité, et ce, avec expertise, impartialité ? Bâtir une relation de confiance avec vos interlocuteurs ?- Dans le cadre d' ...
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Référent Social
il y a 3 jours
ASSOCIATION L'ESCALE La Rochelle, FranceBoostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'ESCALE, Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc...) · **Vous recherchez un emploi sur le secteur ...
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Référent Social
il y a 3 jours
ASSOCIATION L'ESCALE La Rochelle, France_RÉFÉRENT SOCIAL (H/F)_ · - CONTRAT CDI - 35 heures hebdomadaires _ · - La Rochelle (17)_ · - Offre n°16/24/HUF- Diffusée / Actualisée le 28/03/2024_ · Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'ESCALE, Association dynamique, mult ...
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Référent Social
il y a 3 jours
ASSOCIATION L'ESCALE La Rochelle, FranceOsez booster votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant l'Association L'ESCALE, Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers ses différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc.). · Vous êtes à la reche ...
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Référent Social
il y a 3 jours
ASSOCIATION L'ESCALE La Rochelle, FranceOsez booster votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant l'Association L'ESCALE, Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers ses différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc.). · Vous êtes à la reche ...
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Référent Social
il y a 1 semaine
ASSOCIATION L'ESCALE La Rochelle, FranceOsez booster votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'Association L'ESCALE, Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers ses différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc.). · Vous êtes à la reche ...
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Référent Social
il y a 1 semaine
ASSOCIATION L'ESCALE Rochefort, France**REFERENT SOCIAL (H/F) **Offre n° 30/23/CADA · Osez booster votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant l'Association L'ESCALE, · Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers ses différents pôles d'intervention (Social, Médic ...
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Référent Social
il y a 1 semaine
ASSOCIATION L'ESCALE Rochefort, FranceOsez booster votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant l'Association L'ESCALE, · Association dynamique, multisites, et diversifiée à travers ses différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc.). · Vous êtes à la rec ...
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Coordonnateur SPS H/F
il y a 1 semaine
Socotec Cayenne, France À temps pleindu poste · Socotec Antilles Guyane accompagne ses clients dans la protection de la population et la préservation des bâtiments sur les risques liés aux polluants et notamment l'amiante et aux dérivés. Nous intervenons sur différents types de diagnostics (Amiante, Plomb, DPE, Elec ...
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Coordonnateur SPS H/F
il y a 4 jours
Socotec Cayenne, France CDIFace aux enjeux de la ville de demain. Le Groupe SOCOTEC réalise des missions de gestion des risques et de conseil technique et accompagne ses clients de la Construction, de l'Immobilier, des Infrastructures et de l'Industrie tout au long du cycle de vie des actifs afin d'en assu ...
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Coordonnateur SPS H/F
il y a 1 semaine
SOCOTEC Cayenne, France À temps pleinDescription de l'entreprise · Let's SOCOTEC your potential · Leader dans son secteur, SOCOTEC est le seul groupe international 100% dédié, depuis 70 ans, à la gestion des risques et au conseil technique dans la construction, l'immobilier et les infrastructures. Pour accompagne ...
Chargé de conseil et développement Niv 5B - La Rochelle, France - CAF DE LA CHARENTE-MARITIME
Description
Description du poste
Mission d'accompagnement et de suivi
Mission de prospection
Mission d'aide au pilotage
Profil recherché
Vos compétences
Savoirs
Savoirs faire
Savoirs faire relationnels
Votre formation
Poste accessible à partir du niveau bac/bac ou équivalent dans le domaine du développement local, des politiques sociales, ...
Le professionnel recruté bénéficiera à la fois d'un accompagnement managérial, de l'appui de ses pairs avec la possibilité d'organiser des ateliers spécifiques en interne en fonction d'éventuels besoins de formation pour exercer l'exhaustivité de sa mission dans de bonnes conditions.
Informations complémentaires
Le candidat retenu bénéficiera notamment des avantages complémentaires suivants :
Des tests seront organisés par un cabinet de recrutement. Chaque candidature complète sera étudiée. A l'issue de la première sélection puis après passation de tests, le jury interne rencontrera finalement les profils les plus en adéquation avec le poste visé.
La prise de poste est prévue au plus tôt idéalement au 03 juin (selon la situation du candidat retenu).
Le niveau d'entrée de l'emploi est le niveau 5B.