Chargé de Mission Recherche Et Formation - Paris, France - RespiFIL

Description

Titre du poste: Chargé(e) de Mission Recherche et Formation (H/F)

**Aperçu du poste**:
Vous aurez pour objectif, en lien avec la cheffe de projet et l'équipe déjà constituée, de participer au déploiement des toutes les activités de recherche et de formation menées et soutenues par la filière.

**Responsabilités**:
Cette fiche de poste s'inscrit dans le contexte de la finalisation du 3ème Plan National Maladies Rares (PNMR3) et transition vers un 4ème Plan. Ces missions sont donc susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de la filière, ainsi que du pilotage du Ministère en charge de la Santé, du Ministère de la Recherche et le Ministère chargé de l'industrie.
**- Recherche**:

- Rédaction des **bulletins de recherche **(**CPLF et ERS**_**)**_, **d'actualités **pour le site Internet de la filière
- **Représentation de la filière & logistique** : congrès (CPLF, ERS, CPAP, etc.), manifestations, colloques
- Rédaction / diffusion des appels à projets de la filière
- **Veille** scientifique des programmes de recherche et essais cliniques du domaine, des appels à projets, des publications des centres, de nouvelles **stratégies diagnostiques** et de prise en charge des patients et relais sur le site Internet
**- Formation / information**:

- Production et diffusions de **documents à destination des professionnels, des patients, de leurs proches, **en lien avec le CM Parcours de soin (ex : livret d'information)
- Actions de Développement Personnel Continu (**DPC**)
- Rédaction / diffusion des appels à projets de la filière
- **Veille** et relai des formations du domaine sur le site Internet de la filière
- **Représentation de la filière & logistique** **:journée annuelle de la filière **ainsi que pour les événements en interfilière (Rare Disease Day, congrès CMG, SFMU, SFP)
- Création de **partenariats **avec les sociétés savantes
**- Amélioration de la prise en charge globale des patients**:

- **Observatoire du diagnostic **(errance, impasse) : développement des clés du diagnostic (filière et interfilière), mise à jour du guide de codage de la filière,
- **Protocoles nationaux de Diagnostic et de Soins (PNDS)** : accompagnement méthodologique des groupes de travail identifiés, aide à la rédaction, selon décision du comité de direction de la filière
- **Réunions de concertations pluridisciplinaires** (**RCP**), selon nécessité de service, en lien avec les CM/ARC : calendrier semestriel, formation des personnels à l'outil, soutien technique, aide à la mise en place de nouvelles thématiques de RCP, déroulés des séances : mailing, saisies des fiches patients dans l'outil SARA, lancement des séances en visio.
**- Europe**:

- Veille scientifique et diffusion de l'information sur le site Internet de la filière
- Développement des **liens avec l'ERN** en fonction des directives du comité directeur.

**Expérience**:

- Bac +5/+8 scientifique (biologie préférentiellement), santé publique
- Une formation en gestion de projet est un plus
- Expérience réussie de plusieurs années dans le domaine de la santé
- Connaissance des maladies rares appréciée, de l'Assistance Publique - Hôpitaux de Paris souhaitée

**Avantages**:

- Forfait cadres, 39 heures hebdomadaires, à répartir sur l'amplitude horaires 8h00 - 18h00, du lundi au vendredi.
- Présence nécessaire ponctuellement le week-end (congrès).
- Contrat cadre à durée déterminée (CDD) 12mois.
- Télétravail possible selon degré d'autonomie dans le poste.
- Rémunération selon grille de l'AP-HP.

Offre complète : site internet de la filière

Type d'emploi : Temps plein, CDD
Statut : Cadre
Durée du contrat : 12 mois

Rémunération : Jusqu'à 38 000,00€ par an

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Travail à domicile occasionnel

Programmation:

- Travail en journée

Formation:

- Bac +5 (Master / MBA) (Optionnel)

Langue:

- Anglais (Optionnel)

Lieu du poste : Télétravail hybride Le Kremlin-Bicêtre)

Date de début prévue : 03/06/2024