Alternant Ressources Humaines - Marseille, France - Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets

Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets

Entreprise vérifiée

Marseille, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l'accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d'habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Devenez acteur de la transformation écologique en intégrant Veolia #weareressourcers

Description du poste

L'Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia Région SUD PACA, recherche pour sa Direction des Ressources Humaines un(e) alternante RH:
Basé(e) à Marseille et sous la responsabilité de la RRH Support vos missions principales seront les suivantes:
**Mission Compensation**:

- Préparer les revues de rémunération en collaboration avec la Responsable du Développement RH et la DRH dans le cadre d'évolution de carrière, de promotion, de recrutement lors des mobilités
- Compléter les enquêtes de salaires annuelles
- Participer à la mise à jour du grading interne des postes Support lors des révisions salariales et constituer les fichiers de benchmarks internes et externes par emploi de référence
- Réaliser des pricings en utilisant les benchmarks interne et externe

**Mission Benefits**:

- Pilote l'ensemble de la gestion des avantages sociaux avec le National et chargée des enquêtes DARES et Reporting BGRH
- Support aux projets liés aux avantages sociaux du groupe et travailler sur nos campagne Région d'actionnariat et d'épargne salariale

**Missions généraliste RH**:

- Participation à l'administration du personnel sur le périmètre

**Qualifications**:
Vous préparez un Bac+4 ou Bac+5 en Ressources Humaines (Ecole de commerce ou Université) d'une durée de 12 mois à 24 mois.

Compétences nécessaires pour ce poste:

- Qualités rédactionnelles et aisance informatique
- Aptitudes humaines clés : Sens de l'organisation (planification), rigueur, réactivité, bon relationnel, capacité à travailler en transverse, bon communiquant, créativité.
- Appétence pour les chiffres et les analyses statistiques des données en utilisant Excel ou google sheet

Informations supplémentaires