Chargé.e D'édition Multimédia - Paris, France - Bibliotheque nationale de France

Bibliotheque nationale de France

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Référence du poste **:3749
- **Sites **:François-Mitterrand Quai François-Mauriac Cedex Paris
- **Catégorie **:A
- **Groupe RIFSEEP **:4
- **Corps **:Attaché d'administration; Contractuel
- **Famille **:Médiation culturelle communication
- **Emploi de référence**: Chargé d'édition et de communication
- **Spécialité professionnelle **:Edition multimédia
- **À pourvoir à compter du **:01/01/2024

**Missions et activités permanentes**: Au sein de la Direction du développement culturel et du Musée et du département des éditions, le service des Editions multimédias de la Bibliothèque nationale de France participe au rayonnement de la politique culturelle et pédagogique de l'établissement en France et à l'étranger.

Les Editions multimédias s'appuient sur l'évolution des technologies numériques et audiovisuelles pour

produire des dispositifs numériques éditorialisés sur tous supports, à destination du grand public et du public pédagogique.

Les ressources éditorialisées connaissent un succès important (5 millions de visites en 2020) à

Dans le cadre de sa mission, le ou la chargé(e) d'édition participe à la mise en œuvre de la stratégie numérique du service sous l'autorité du chef de service et en lien étroit avec les autres agents du service.
Ses missions principales consistent à:
**Gestion et traitement des ressources iconographiques**:

- Recherche et sélection iconographique
- Traitement iconographique, retouche photographique
- Gestion des images et des notices dans le CMS (Content Management System) du service

**Graphisme**:

- Conception et réalisation de visuels, vignettes et bannières de présentation des contenus audiovisuels et numériques du service

**Audiovisuel**:

- Conception et réalisation d'habillages visuels animés des vidéos du service
- Réalisation de films documentaires de montage simple

**É**
**dition**
- Participer à l'alimentation des ressources éditoriales en ligne (notamment le site Les Essentiels de la BnF) par l'intégration des contenus des anciennes expositions virtuelles du service (textes, images, vidéos).
- Gérer les commandes auprès des auteurs et des fournisseurs d'images (agences, photographes ).
- Veiller au respect des délais et des plannings
- Participer à la stratégie de communication et de valorisation des projets éditoriaux en lien avec la webmaster éditoriale.

**Pilotage et suivi de projet**
- Suivre la conception et la production de projets éditoriaux
- Coordonner et encadrer certains prestataires extérieurs.
- Être force de proposition pour l'évolution ou la conception des contenus multimédias, en lien le cas échéant avec la programmation culturelle de la BnF.

Assurer une veille sur le domaine de la médiation culturelle par des outils numériques afin d'élaborer de nouveaux formats de présentation au grand public et au monde pédagogique.

Activité en équipe placée sous l'autorité du chef de service des Éditions multimédias

**Activités spécifiques**: Effectuer une veille sur les outils et usages numériques

Participer occasionnellement à des événements permettant de valoriser les ressources : Salon de Montreuil, Salon du Livre
Télétravail partiel possible (1 jour par semaine pendant un an, puis jusqu'à 2 jours par semaine en fonction des contraintes de service).

**Compétences requises**: Le ou la chargé(e) d'éditions multimédias doit avoir une double compétence technique et

éditoriale.

**Savoir**
- Bonne culture générale, en littérature, histoire et histoire de l'art
- Connaissance du droit de la propriété intellectuelle

**Savoir-faire**
- Très solides formation et compétences graphiques et artistiques
- Pratique des logiciels multimédia et notamment de la suite Adobe (Photoshop, Illustrator, Premiere, After Effects)
- Expérience en matière de médiation culturelle numérique, notamment dans les domaines de l'image et de l'audiovisuel

**Savoir-être**
- Aptitude à travailler en équipe
- Agilité et souplesse
- Efficacité / rigueur
- Capacité à communiquer