Responsable Ressources Humaines - Dreux, France - Intelcia

Intelcia

Entreprise vérifiée

Dreux, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Profil Recherché**

Nous sommes à la recherche d'un Responsable Ressources Humaines pour notre site de Dreux H/F.

Rattaché(e) à la Directrice du site, vous l'assistez dans la gestion et l'accompagnement des collaborateurs au quotidien.

**Vos missions**:
Accompagné(e) d'une équipe de 3 personnes, vos missions s'articuleront autour de 3 axes: la gestion administrative, le recrutement et le développement RH en conformité avec la stratégie du Groupe.

1- La gestion administrative:

- Veiller au respect des procédures d'hygiène et de santé des sites ;
- Gérer les relations avec les partenaires sociaux avec élaboration, négociation et mise en œuvre de tous les accords collectifs ; préparation et participation aux réunions avec les IRP et gestion des élections des Délégués du personnel ;
- Contrôler la tenue et les réclamations des dossiers médicaux du personnel ;
2- La gestion des recrutements:

- Mettre en œuvre tous les moyens et outils de sourcing nécessaires pour garantir une bonne qualité des recrutements ;
- Assurer l'accompagnement des managers sur l'ensemble des recrutements des équipes en interne et/ou externe ;
3- Le développement RH:

- Suivre les indicateurs RH et mettre en place des plans d'actions visant l'atteinte des objectifs fixés ;
- Faciliter le processus liés au talent management (Gestion de la performance, mobilité interne, gestion de carrière....) ;

**Profil Recherché**

Issu(e) d'une formation RH Bac +4/5, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

Très opérationnel(le), vous valorisez le capital humain. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, et d'adaptation, votre disponibilité et votre réactivité.

Ayant une bonne connaissance du droit du travail, vous faites preuve de rigueur, d'une bonne organisation, discrétion, confidentialité et gestion des priorités.