Auxiliaire de Puériculture - Gentilly, France - Crèche Nid d'éveil

Crèche Nid d'éveil

Entreprise vérifiée

Gentilly, France

il y a 2 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'EAJE "Nid d'éveil", situé à Gentilly (94), recherche un(e) Auxiliaire de puériculture diplômé(e) pour compléter son équipe pluridisciplinaire.

Nous sommes un établissement privé de 68 berceaux, avec un fonctionnement familial et une vraie autonomie et créativité accordée aux équipes dans leur travail

Notre structure possède : 1 pôle bébés (2mois1/2 à 14mois) composé de 2 sections et 1 pôle moyens/grands (14mois à 3ans 1/2) composé aussi de 2 sections avec un accueil en âges mélangés.

Nos grands axes pédagogiques sont le respect du rythme de l'enfant, la libre motricité et la communication bienveillante, ainsi qu'une libre circulation dans tous nos vastes espaces (800 m2 avec pataugeoire, vaste atrium de motricité, salle sensorielle snozelen, espaces extérieurs) pour accompagner l'enfant dans le choix de ses activités.

Nous recherchons un(e) professionnel(le), titulaire du Diplôme d'auxiliaire de puériculture, pour notre section bébé, qui soit motivée, dynamique, bienveillante et créative pour contribuer au bien-être des enfants. Il/Elle intégrera notre équipe pluri-disciplinaire (eje, auxiliaires, aide-auxiliaire, psychomotricienne, psychologue) et participera pleinement à la création et au développement de notre projet pédagogique. Vos idées et vos projets seront les bienvenus

Le poste peut être pourvu en CDI ou en CDD de 6 mois de février/Mars à Août 2024.

Les missions de ce poste sont:

- d'accompagner l'enfant et sa famille, de garantir la sécurité affective et psychique l'enfant.
- d'accompagner un groupe d'enfant en leur proposant des activités d'éveils ludiques qui respectent le rythme, les besoins et les compétences de chacun.

De nombreux avantages sont proposés liés à l'accord d'entreprise:

- participation au titre de transport
- mutuelle d'entreprise performante (Generali)
- 2 ponts offerts dans l'année
- congés d'ancienneté de 2 à 5 jours
- bonification des congés pour événements familiaux et déménagement
- salle de pause et de repos
- primes exceptionnelles et politique salariale incitative
- pas de fermeture sur le mois d'août donc pas d'obligation de congés sur ce mois

Type d'emploi : Temps plein, CDI ou CDD de 6 mois (février/mars à août 2024)

Salaire : à partir de 2 285€ brut par mois, selon expérience

Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture obligatoire

Débutant accepté

Date de recrutement : à partir du 1/02/2024

Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD

Salaire : à partir de 2 285,00€ par mois

Avantages:

- Prise en charge du transport quotidien
- RTT

Programmation:

- Du lundi au vendredi
- Heures supplémentaires
- Repos le week-end
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Question(s) de présélection:

- Diplôme DEAP obligatoire

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/02/2024