Chargé de projet RH F/H - Boulogne-Billancourt, France - Synergie recrute pour Synergie

Description

Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 000 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires.
Synergie Recrute pour Synergie

Rattaché.e à la Directrice du Département Direction des Projets Métiers, vous avez la charge de la conduite et du pilotage d'un ou plusieurs projets stratégiques de l'entreprise. Ces sujets tournent principalement autour de la définition de notre stratégie Sourcing , qu'elle soit avec nos partenaires externes ou sur des actions d'amélioration de nos processus et outils internes : CRM/ATS, digitalisation des activités, Data...

Gestion de l'activité de sourcing :
Achat d'espaces sur les jobboards et veille des bonnes pratiques du marché.
Suivi et animation des relations avec les différents jobboards.
Mise en place et suivi d'une stratégie de sponsorisation efficace.
Collaboration avec les équipes de marketing digital pour optimiser les performances.

Production des indicateurs de performance :
Création et animation des indicateurs de sourcing pour notre réseau d'agences.

Participation à la rédaction de nos baromètres emploi.
Suivi de la qualité de nos annonces d'emploi et fourniture de fichiers de ciblage.
Suivi et pilotage des demandes des agences via notre outil de ticketing.

Animation et suivi des participations aux salons emplois :
Traduction des besoins en termes de sourcing et d'animation pour les salons.

Assistance opérationnelle dans l'organisation des salons.
Veille sur les meilleures pratiques du marché.
Assistance aux chefs de projets sur des cadrages et déploiements de projets en cours.

Veille autour des outils innovants du monde des RH.

En plus de ces missions, vous pourrez être amené(e) à :
Assurer une veille technologique et métier.
Rechercher de nouveaux partenaires.
Participer au déploiement et à la formation des collaborateurs en interne.

Vous avez une appétence pour le domaine des ressources humaines, vous disposez idéalement d'une expérience sur ce type de fonction.
Vous appréhendez le monde des ressources humaines : outils, process, acteurs du marché.
Vous avez à minima un Bac+3
On vous reconnaît des qualités de leadership et une capacité à fédérer des équipes au sein d'un projet.
Vous êtes à l'aise avec les chiffres et êtes familiers des outils tels que BO, Powerbi et Excel.
Vous disposez également de qualités rédactionnelles.