Electrotechnicien ou électrotechnicienne de maintenance des trains TER, Nice - SNCF

    SNCF
    SNCF Nice, France

    il y a 4 semaines

    SNCF background
    CDI
    Description
    Publiée le 29/04/

    Description de l'employeur

    Avec TER, SNCF Voyageurs est au plus proche des besoins de ses clients par le maillage de tout le territoire. TER favorise l'intermodalité et permet à 1,1 millions de personnes d'emprunter chaque jour les 8 trains et 1 cars qui circulent en France.
    Nous rejoindre, chez TER SNCF Voyageurs, c'est rejoindre des femmes et des hommes partageant un fort esprit d'équipe pour proposer des solutions de mobilité durable au quotidien.

    Pour le démarrage de la concession d'exploitation des lignes ferroviaires sur la Côte d'Azur au 15 décembre , SNCF SUD AZUR, filiale de SNCF VOYAGEURS, recrute ses collaborateurs pour le centre de maintenance de Nice Saint-Roch.

    Description du poste

    Vous serez, à terme, affecté au sein des équipes de production des opérations de maintenance, au sein de SNCF SUD AZUR, dans le centre de maintenance de Nice Saint Roch.

    En tant que électrotechnicien ou électrotechnicienne de maintenance des trains TER, vous assurez la maintenance électrotechnique/électrique préventive et corrective, dans le cadre des programmes d'entretien, de révision, de transformation et de réparation des matériels roulants ou des installations et outillages.

    Vos missions principales sont les suivantes :

  • La préparation de vos interventions : Préparer les outils nécessaires, prendre connaissance des référentiels et des documents de traçabilité nécessaire aux opérations de maintenance. Faire des essais pour déterminer l'état de fonctionnement des éléments pour intervenir selon le degré nécessaire.
  • Maintenance des circuits basse et haute tension : Intervenir sur les installations électriques des trains : circuits haute tension (transformateur, convertisseur, disjoncteur, contacteurs de puissance, moteurs...) et/ou basse tension [commandes (armoires de relayage, tiroirs électroniques, batterie...), dispositifs de sécurité (radio, dispositifs électroniques de contrôle...), éléments du confort voyageurs (chauffage, éclairage, prises, digital...), etc.]
  • Qualité / Sécurité / Délais : Respecter les règles de maintenance établies dans l'entreprise et notamment les règles de sécurité de l'exploitation ferroviaire. Garantir les objectifs qui vous sont fixés dans le respect de ces règles. Respecter les délais impartis dans le cadre du plan de maintenance.

    • Vos horaires :

  • Horaires décalés 3X8 (06h00 à 14h00 ou 14h00 à 22h00 ou 22h00 à 06h00) selon les besoins de la production
  • Samedis, dimanches et jours fériés inclus.

    • Contexte :

  • Vous travaillez en équipe au sein d'un établissement de maintenance, en atelier ou sur les voies en extérieur.
  • Le port des EPI est obligatoire.

    • Formation :

    Pendant la phase de pré-exploitation (soit jusqu'au 15 décembre ), vous serez intégré(e) durant plusieurs mois dans un cursus de formation au Technicentre PACA à Marseille. Vous serez donc en déplacement du lundi au vendredi. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans ). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation.

    Profil recherché

    Vous êtes titulaire d'un diplôme de CAP/BEP à BAC+2 dans le domaine de l'électrotechnique ou la maintenance industrielle.

    Les compétences et qualités :

  • Electricité
  • Electrotechnique & électronique
  • Notions mécaniques & pneumatiques
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Organisation
  • Analyse
  • Méthode
  • Initiative
  • Anticipation
  • Esprit d'équipe

    • Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Rétribution et avantages

    A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 25 € et 30 € . Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste.

    La politique de rétribution SNCF SUD AZUR a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...

    Salaire

    Entre 25 EUR et 30 EUR brut / an

    Dispositions légales

    Nous vous informons qu'en application des articles L. -2 et R. -7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.

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