Chargé(E) de Ressources Humaines - Luynes, France - GMS Gestion Marketing Stratégie
il y a 2 semaines
Description
Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous serez en charge de la gestion RH et administrative.Vous aurez pour principales missions:
- Gérer et établir les paies (collecte des données, saisie et contrôle)
- Etablir les déclarations sociales mensuelles et annuelles et gérer la relation avec les organismes sociaux
- Participer au recrutement des collaborateurs
- Rédiger les contrats de travail des nouveaux arrivants et procéder aux formalités liées aux embauches
- Gérer et établir les formalités liées aux absences
- Gérer les sorties de salarié
- Suivre les dossiers du personnel
- Gérer les visites médicales
- Veiller au respect de la législation en matière RH
- Veiller à l'amélioration continue de la fonction RH au sein de l'entreprise
- Être le principal interlocuteur de la Direction et des salariés pour toute question RH
- Mettre en œuvre la politique RH au sein de l'entreprise
Ces missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des capacités d'adaptation démontrées.
Titulaire d'un diplôme Bac +2 minimum avec une première expérience en gestion de paie
Utilisation du pack Office - la connaissance de logiciel SILAE est un avantage
Rigueur, bienveillance, sens du relationnel et de l'organisation
Qui sommes nous ?
Experte en forces de vente externalisées et Supply Chain, la société GMS accompagne et écoute ses clients depuis plus de 25 ans.
Notre expérience et les tendances conjoncturelles nous confortent dans l'idée que l'action commerciale terrain dépasse le simple cadre de la promotion des ventes. La prise en charge des problématiques de supply chain et la gestion digitale des flux d'informations représentent autant de facteurs clefs de réussite pour une relation clients performante.
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