Responsable Administratif(Ve) Et Financier(ère) - Rennes, France - Maison des Jeunes et de La Culture - Grand Cordel

Maison des Jeunes et de La Culture - Grand Cordel
Maison des Jeunes et de La Culture - Grand Cordel
Entreprise vérifiée
Rennes, France

il y a 1 semaine

Sophie Dupont

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter


Description
**Responsable administratif(ve) et financier(ère)**

**Description du poste**:
Sous l'autorité de la directrice et en étroite collaboration avec elle, La/le Responsable et financier.ére assure la gestion administrative, financière et sociale du Grand Cordel MJC. Elle/il réalise la gestion budgétaire et financière, la comptabilité et les obligations fiscales de l'entreprise. pilote tout ou partie des relations avec les clients et les fournisseurs. Elle/il supervise les relations administratives avec les partenaires financiers. Elle/il contribue à la réalisation du projet associatif, artistique et culturel.

**Gestion financière**:
Elle/Il aura en charge
- L'élaboration et le suivi des budgets prévisionnels généraux et spécifiques au regard du projet
- Le suivi de la trésorerie, la supervision du suivi de la gestion des caisses
- La création des outils de pilotage et de contrôle budgétaire, la supervision des budgets sectorisés et analytiques, en lien avec les équipes
- À partir de la comptabilité analytique, mettre en place des indicateurs nécessaires au suivi des activités et tenir des tableaux de bord.
- La saisie comptable
- Réaliser la comptabilité analytique et produire des états synthétiques pour la direction
- Réaliser les opérations de comptabilité et de gestion budgétaire, financière, sociale
- Les relations et le suivi avec l'Expert-Comptable et le Commissaire aux comptes
- L'organisation de l'élaboration des documents comptables (clôture, bilan, compte de résultat, analytique)

**Gestion administrative et juridique**:
Elle/Il aura en charge:

- Le suivi de l'exécution des conventions avec les partenaires publics
- La constitution et le suivi des dossiers de demande de financements
- En collaboration étroite avec les

**Gestion des ressources humaines**:
Elle/Il aura en charge
- La réalisation des déclarations sociales et la gestion de la relation aux organismes sociaux.
- La réalisation de la paie et des contrats de travail des salarié, l'encadrement de la réalisation de la paie des salariés
- L'organisation et la création des outils de gestion du personnel (suivi du temps de travail, évolutions conventionnelles, oeuvres sociales, mobilité)
- La veille au respect du cadre législatif en matière de droit du travail, social et au regard du champ conventionnel (Eclat).

**Profil**:

- Expérience confirmée dans des fonctions similaires (Bac + 5, diplôme en gestion/administration (master, école de commerce ), expérience professionnelle en administration/gestion de 3 ans minimum
- Très bonnes connaissances de la réglementation liées au spectacle vivant et convention Eclat : droit social, droit fiscal, règlements de sécurité, droit commercial, propriété intellectuelle
- Intérêt pour les organisations associatives culturelles et d'éducation populaire - Connaissance des enjeux des secteurs spectacle vivant et de l'animation
- Maîtriser des logiciels de bureautique - tableur, traitement de texte, logiciel de paye GHS et progiciel de gestion - et des outils de communication numérique.

**Savoir-faire**:

- Connaissance de la législation et des champs conventionnels de l'animation et du spectacle vivant
- Maîtrise des techniques et règles de la comptabilité associative et de la paie
- _**Entretiens prévus le mardi 31/01 et mercredi 1/02/23**_
- _**Prise de poste souhaitée mars 2023**_
- _**Contrat à durée indéterminée/ 37h/semaine**_
- _**Salaire selon la Convention Collective ECLAT**_

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : à partir de 2 290,00€ par mois

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée

Lieu du poste : Un seul lieu de travail

Date de début prévue : 01/03/2023

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