- Tu seras enlien direct avec l'ensemble des managers de nos six business unit en Francepour recueillir leurs besoins et suivre les processus de recrutement de A àZ ;
- Tu réaliserasla publication des annonces sur tous nos supports de communication externes ;
- Tu échangerastéléphoniquement avec les candidats et tu pourras les rencontrer en entretienen solo ou avec le manager ;
- Tuparticiperas avec Mélanie et Cassidy aux évènements recrutement internes etexternes pour promouvoir notre marque employeur et trouver nos talents dedemain
- Tu apporteraston énergie dans l'animation des sessions d'intégration pour tous nos nouveauxarrivants et tu les suivras durant leurs périodes d'essais.
- Un poste dans lequel tu pourras faire preuve de rigueur, d'organisation et mettre en pratique ton esprit d'analyse
- Le travail en équipe ? : tout seul on va plus vite, mais ENSEMBLE on va plus loin
- Le partage de tes supers idées, dans une optique d'amélioration continue ?
- Un poste dans lequel tu peux mettre en application toutes tes connaissances et compétences acquises lors de tes études ou lors de tes expériences passées, sur un poste similaire.
Chargé de recrutement H/F - Saint-Laurent-de-la-Plaine, France - Hendrix Genetics BV
Description
LA DIVERSITE EST UN MOTEUR POUR NOUS, TOUS LES PROFILS SONT DONC LES BIENVENUS DANS NOTRE ENTREPRISE
Mission
Ces missions vontsûrement te plaire :
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, Tu intégreras notre service recrutement où tu participeras aux différentes activités et tu apporteras ton soutien sur différentes activités RH. Pour ce faire, ton quotidien ressemblera à cela :
Notre histoire, c'estavant tout une équipe de passionnés
Dès que tu nousrejoindras, Mélanie t'accompagnera dans ton intégration.
Tu pourras t'investirdans une équipe dynamique où la transmission de leur savoir-faire est unevéritable passion
Nos avantages ?
Une mutuelle très satisfaisante, des tickets restaurants et surtout une équipepositive où l'écoute et l'entraide sont les maîtres mots
Pour ton information,voici comment l'équipe recrutement va considérer ta candidature :
1: Tu nous transmets tonCV et tu devras répondre à quelques questions ;)
3: Tu rencontreras Mélanie, notre responsable recrutement,pour ton entretien
4: Louisa te recontacte pour te faire le debrief
5: Si c'est un avis favorable, tu signes ton contratde travail et tu fais partie de notre équipe
6: Nous te laisserons le temps de prendre tes marquespuis tu seras convié à une session d'intégration avec tous les nouveauxarrivants
Louisarestera disponible à chaque étape de notre processus pour répondre à toutes tesquestions.
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