Digital Marketing Manager - Paris, France - LEWIS

LEWIS

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Offre emploi Digital marketing manager**

CDD - 6 mois (remplacement congé maternité)

**Présentation de **TEAM LEWIS**:
TEAMLEWIS est une agence mondiale de communication conçue pour aider et inspirer les marques à façonner demain. TEAM LEWIS allie les RP, le marketing et le digital pour apporter des résultats tangibles à ses clients du monde entier. Son approche agile permet aux entreprises de s'adapter aux opportunités du marché et de gagner la bataille de la pertinence.

Nommée à de nombreuses reprises comme l'une des agences à la croissance la plus rapide, TEAM LEWIS est forte de 550 collaborateurs répartis dans 30 bureaux à travers l'Asie, l'Europe et l'Amérique du Nord.

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité nous recherchons un profil de Digital marketing manager social en CDD pour rejoindre notre équipe digitale.

La mission pourrait se transformer en CDI à l'issue de la période compte tenu de notre forte croissance continue.

**Missions**:

- **Management** d'une équipe de 2 consultants et 1 graphiste qui travaillent sur les sujets suivants:

- Gestion de pages de marque sur les réseaux sociaux : création des calendriers de contenus, briefs graphiste, community management, modération, reportings etc.
- Pilotage de campagnes paid media, sur les réseaux sociaux (FB, LI et IG), SEA et lead generation
- Production et création des visuels et assets créatifs
- **Gestion de la relation et satisfaction client**:

- Pilotage de certains clients stratégiques ou projet à forte valeur ajoutée
- Détection des opportunités de développement sur le portefeuille client existant
- Assurer la qualité des livrables clients
- Participation aux **appels d'offres**:

- Recommandations stratégiques (social paid, search paid, lead gen, social media organic, crea etc.)
- Pitchs en visio ou en présentiel
- **Admin**:

- Contrat, budget, suivi de facturation etc.

**Profil recherché**:
Nous recherchons une personne disposant d'au moins 5 ans d'expérience sur un post similaire.

**Compétences**:

- Très bonne maîtrise des réseaux sociaux : principalement Facebook, LinkedIn, Instagram, Twitter
- Bonne connaissance des sujets paid media, principalement paid social avec si possible une précédente expérience sur le pilotage de campagnes
- Une première expérience en management réussie
- Excellent niveau de français
- Bonnes capacités rédactionnelles
- Très bon niveau d'anglais, à l'écrit comme à l'oral
- Une expérience sur des sujets / marques B2B sera un plus fortement apprécié

**Profil**:

- Capacité à trouver et proposer des solutions
- Sens de l'organisation, souci du détail et rigueur
- Capacité relationnelle et aisance à l'oral
- Sens de l'esthétique / communication visuelle
- Bonne culture digitale : Être au courant des innovations et tendances pour être force de proposition
- Créativité / capacité à proposer des nouvelles idées

Démarrage : Juin pour une période de 6 mois en CDD