Chargé(E) de Règlementation Cee - Paris e, France - Certinergy & Solutions
Description
_**A propos**_- Depuis 2008, chez CertiNergy & Solutions, filiale du Groupe ENGIE, nous accompagnons des entreprises, industriels et acteurs publics à réduire leurs consommations énergétiques.
- Grâce à nos solutions techniques et financières, nos clients engagent des projets concrets d'économies d'énergie et réduisent leurs factures dans la durée.
- Expertes du dispositif des Certificats d'Economies d'Energie (CEE), nos 150 collaborateurs font preuve d'agilité pour accompagner nos clients à saisir des opportunités et à utiliser ce mécanisme pour réaliser des travaux.
- Chez CertiNergy & Solutions, vous trouverez des personnes engagées qui souhaitent véritablement contribuer à la réduction des consommations d'énergie.
- Vous intégrerez également le Groupe ENGIE puisque CertiNergy & Solutions a rejoint en 2019 cet énergéticien qui a fait de la transition zéro carbone l'une de ses priorités.
- **Missions**_
Nous recherchons un(e) Chargé de règlementation CEE au sein du pôle règlementation composé de 4 personnes.
Vos missions seront les suivantes:
- Assurer les dépôts des dossiers de demande de CEE auprès du PNCEE
- Mettre à jour les supports de formation, les règles et les procédures de valorisation des CEE
- Réaliser des audits qualité/de conformité des dossiers CEE déposés
- **Profil recherché**_
- Expérience d'au minimum 3 ans dans le milieu des CEE
- Bonne communication écrite et relationnel apprécié dans toutes circonstances et capacité à fonctionner en environnement transverse
- Votre rigueur et votre capacité d'analyse vous permettront de réussir à ce poste
- Vous maîtrisez le Pack Office et plus particulièrement Excel
- **Pourquoi nous rejoindre ?**_
- Nous proposons une ambiance de travail conviviale grâce à des équipes fortement engagées dans notre projet d'entreprise
- Un parcours d'intégration complet vous sera proposé dès votre arrivée et vous serez accompagné tout au long de votre parcours chez CertiNergy & Solutions
- Nous attachons une réelle importance au bien-être de nos salariés et proposons donc un abonnement à la salle de sport pris en charge à 100%, ainsi qu'un accord télétravail
- Nous avons des ambitions fortes en termes de RSE et nous les faisons vivre au sein de l'entreprise (boite à Idées RSE, égalité professionnelle, actions de sensibilisation...)
Notre entreprise est engagée dans une politique de diversité, d'inclusion et de mixité au sein de ses équipes, cette offre est ouverte à toutes et tous.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 26 000,00€ à 33 000,00€ par an
Avantages:
- Cantine
- Épargne salariale
- Participation au Transport
- Restaurant d'entreprise
- Travail à domicile
Programmation:
- Du Lundi au Vendredi
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications:
- Prime semestrielle
Lieu du poste : Télétravail hybride Paris 14e)
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