Chargé de Recrutement - Paris, France - Ile de France Mobilités

Ile de France Mobilités

Entreprise vérifiée

Paris, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

L'environnement

**Qui sommes-nous ?** Nous sommes l'autorité organisatrice des mobilités en Île-de-France.

**Notre objectif**: construire les solutions de mobilité du quotidien pour mieux vivre l'Île-de-France

**Comment **:en mettant notre expertise et notre savoir-faire au service de l'organisation, du pilotage et du développement de la mobilité sur le territoire francilien.

Intégrer Ile-de-France Mobilités c'est rejoindre un établissement dynamique et porteur de sens avec plus de 9,4 millions de déplacements au quotidien, un collectif fédéré autour du service public. Ça vous parle ?

Nous recherchons nos 3 futurs Chargés de recrutement F-H en contrats renforts 12 mois

Le poste

A ce titre, il-elle:

- Définit des besoins de recrutement en lien avec les opérationnels,
- Rédige les annonces et précise les supports de diffusion les plus adaptés,
- Réalise des entretiens en interne et externe,
- Evalue et aide à la décision,
- Finalise les recrutements (négociation des conditions contractuelles, en lien avec l'administration du personnel),
- Suit l'intégration des nouveaux collaborateurs,
- Dynamise la politique de mobilité interne,
- Contribue aux relations écoles et au développement de la marque employeur par des actions ciblées,
- Participe aux chantiers de transformation de la fonction recrutement.

Profil recherché

**Connaissances mobilisées**:

- Méthodes et techniques de recrutement (structuré, semi structuré, assessment center),
- Méthodes de tests et d'analyse (type MBTI,...),
- Utilisation de LinkedIn et des jobboards, enjeux, évolutions et cadre légal et réglementaire des ressources humaines dans la fonction publique,
- Concepts fondamentaux de GRH (postes, fonctions, activités, compétences, etc.),
- Principes et outils de la communication et de l'information.

**Compétences requises**:

- Conseiller, organiser, hiérarchiser les priorités,
- Assurer un reporting,
- Négocier, rédiger (compte-rendu, note),
- Communiquer à l'oral,
- Faire preuve de sens pédagogique,
- Interagir avec les managers et les membres du comité de direction.

**Expérience demandée**:

- Bac +5 en ressources humaines, école de commerce avec spécialisation RH, psychologie du travail,
- Premières expériences en recrutement en secteur concurrentiel,
- Personnalité dynamique, positive et communicante,
- Capacité à travailler de manière autonome et structurée en contexte nécessitant une grande réactivité,
- Appétence pour les profils techniques.

**Ce que nous avons à vous offrir**:

- 25 congés annuels + 22 RTT (temps complet 39h)
- 2 jours de télétravail par semaine
- Parcours d'intégration et plan de formation dynamique
- Participation complémentaire santé / Prévoyance / Carte déjeuner Up (10€/jour)
- CSE attractif : activités sportives, actions culturelles, CESU, chèques vacances,Localisation centrale
- Paris 9
- Une attention particulière à la qualité de vie au travail (animations et plate-forme bien-être, conférences inspirantes, adhésion Gymlib, )

**En rejoignant Ile-de-France Mobilités**, vous faites partie d'une équipe solidaire alliant innovation et utilité publique dont la fierté est de se mobiliser autour de la modernisation des transports franciliens.

**Embarquez avec nous