Chargé(E) Des Ressources Humaines - Antony, France - MOA

MOA

Entreprise vérifiée

Antony, France

il y a 3 semaines

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

MOA RECRUTE : Un(e) chargé(e) Ressources Humaines

**MOA** _est une enseigne d'accessoires de mode qui propose à toutes les femmes les dernières tendances mode à des prix attractifs. Le concept MOA repose sur des collections originales, riches et variées pour coller au plus près des tendances._

Au sein de l'equipe RH, vous interviendrez au quotidien sur la **gestion et l'administration du personnel.**

**❖ GESTION ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL**
- Rédaction des contrats de travail et avenants pour l'ensemble du personnel
- Réalisation des différentes formalités administratives (ex. DPAE)
- Accueil et intégration des nouveaux salariés
- Gestion du personnel (salariés, apprentis, stagiaires,),
- Suivi et gestion des absences (maladie, accidents du travail, congés, autres)
- Suivi des dossiers de mutuelle et prévoyance
- Suivi des visites médicales, adhésions, radiations, facturations
- Mise à jour des dossiers du personnel
- Traitement et rédaction des différents courriers et documents RH
- Préparation des différents documents inhérents à la rupture du contrat de travail
- Gestion des départs.

**❖ PAIE**
- Traitement des plannings des magasins et du dépôt pour établir les éléments variables paie,
- Centralisation, traitement et contrôle des données variables et fixes de paie,
- Envoi des variables au prestataire de paie
- Contrôle et clôture de la paie mensuelle
- Etablissement des soldes de tout compte, Etablissement des états après-paie mensuels et autres requêtes de paie
- Relations avec les organismes sociaux.

**❖ GESTION RH**
- Assister et conseiller les collaborateurs
- Garantir les procédures internes et leurs mises en œuvre
- Suivi des effectifs et analyses des indicateurs RH
- Participation à certains entretiens disciplinaires
- Participation aux projets RH
- Suivi des entretiens annuels d'évaluation
- Recrutement
- Formation
- Veille sociale.

Cette liste de missions n'est pas limitative et peut être adaptée selon les priorités et/ou vos souhaits d'évolution.

**LES MUST HAVE**

Doté d'un excellent relationnel, vous avez un grand sens de l'écoute et êtes reconnu pour votre discrétion et le respect de la confidentialité.

Vous êtes organisé(e) (gestion des priorités) et êtes rigoureux(se).

Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office).

**INFORMATION SUPPLEMENTAIRES**

REMUNERATION : selon profil

POSTE A POURVOIR : ASAP

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Salaire : 29 000,00€ à 31 000,00€ par an

Avantages:

- Participation au Transport
- Restaurant d'entreprise
- RTT
- Travail à domicile

Programmation:

- Du Lundi au Vendredi
- Heures supplémentaires
- Travail en journée

Types de primes et de gratifications:

- Heures supplémentaires majorées
- Primes

Lieu du poste : Un seul lieu de travail