Marketing Ops assistant - Toulouse, France - Facilecomm - Shippingbo

Description

Tu seras rattaché(e) à l'équipe Marketing, dont nous continuons de structurer l'équipe.

Sous la responsabilité d'Eric, notre directeur marketing, tu t'occuperas principalement de la mise en place opérationnelle de la stratégie marketing.

Dans ce cadre là, tu seras en charge :

1/ Élaboration de campagnes marketing (acquisition / fidélisation) :

• Assurer la visibilité de notre solution auprès d'une audience ciblée (prospects ou clients) via des campagnes de mailings ;
• Promouvoir nos événements (salons, webinars...) via différents canaux : mailings, événements LinkedIn, pop-up... ;
• Mise en place et suivi des performances de ces campagnes ;
• Mise en place et optimisation de nos funnels d'acquisition : landing page, thank you page, call-to-action... ;
• Intégration des newsletters mensuelles pour nos clients ;
• Suivi et optimisation de nos campagnes d'avis clients.

2/ Exécuter une stratégie de content marketing :

• Gestion de l'intégration des différents contenus sur notre site internet : articles, pages piliers, offres d'emploi... ;
• Gestion de l'outil de signatures mails : création des signatures pour les nouveaux arrivants, modification des signatures lors de campagnes spécifiques... ;
• Diffusion de nos offres sur différents sites pour leur offrir un maximum de visibilité : , siècle digital... ;
• Création, envoi et suivi de webpush pour nos différentes campagnes : webinars, livres blancs, articles, lancement d'offres... ;

3/ Soutien marketing opérationnel :

• Accompagnement sur la préparation du reporting mensuel de l'équipe marketing : dashboards, suivi des KPI's, préparation de la présentation... ;
• S'assurer de la conformité des informations présentes dans le CRM (enrichissement de fiches contacts, création de fiches entreprises, gestion des doublons, etc.) ;
• Mise en place technique dans le CRM pour différentes actions marketing : formulaires, chatbot, workflows...
• Profil recherché
• Tu es en école de Communication/Marketing/Digital et tu es à la recherche d'une alternance de fin d'études ;
• Tu justifies d'au moins une expérience (idéalement en BtoB ou dans le secteur du SaaS/édition de logiciel);

Bien qu'exigeants et attachés à l'assiduité, la rigueur et les résultats, il faut que tu saches que nous attachons beaucoup d'importance à l'ambiance de travail et à l'esprit d'équipe, nous donnons donc autant de valeur aux softs qu'aux hard skills.

Alors, cher(e) futur(e) candidat(e), nous attendrons de toi :

• Tu es en école de marketing/digital ou école de commerce tu es à la recherche d'une alternance de 12 ou 24 mois.

En termes de savoir-faire :

• Maîtrise de la suite Google ;
• Maîtrise de la suite Microsoft Office ;
• Maîtrise des outils de mailing (Mailchimp, Brevo...) ;
• Maîtrise des notions de bases et bonnes pratiques SEO ;
• Maîtrise professionnelle de l'anglais : parlé, lu et écrit ;
• Le plus : une maîtrise d'Hubspot ;

En termes de savoir-être :

• Organisation,
• Esprit analytique
• Approche data-driven
• Aisance relationnelle et orale,
• Dynamisme, pro-activité, esprit d'initiative,
• Esprit d'équipe,
• Persévérance et ténacité,
• Bonne humeur, enthousiasme
• Esprit "Start-up"

Et toi, que peux-tu attendre de nous ?

• Une formation continue pour te permettre d'approfondir tes compétences,
• Une équipe jeune, dynamique et soudée,
• Une bonne ambiance et un cadre de travail sympa,
• Des afterworks,
• De la bonne humeur
  

Autres Informations :

• Type de contrat : Alternance
• Date de prise de poste : dès que possible
• Lieu : 31400 Toulouse (Parking et accessible en métro, arrêt Ramonville)
• Rattaché au département Marketing de l'entreprise
• Rémunération : selon barème en vigueur
• Mise à disposition d'outils informatiques
• Tickets restaurant

>>> Découvrez Shippingbo :

La diversité occupe une place importante dans notre groupement, nous nous engageons, notamment en favorisant l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. A compétences équivalentes, ce poste est ouvert à tous.

"Facilecomm recueille et traite les données personnelles conformément aux lois applicables en matière de protection des données. Veuillez consulter la politique de confidentialité liée au recrutement pour plus de détails.

Facilecomm ne pratique aucune discrimination fondée sur la race, le sexe, la couleur, la religion, l'âge, l'origine nationale, l'état civil, le handicap, les informations génétiques, l'orientation sexuelle, l'identité de genre ou toute autre raison interdite par la loi en matière d'offres d'emploi et d'avantages sociaux."

Cher(e) candidat(e),

Nous sommes ravis que le vent t'ait mené(e) jusqu'à cette annonce

Peut-être est-ce toi, le/la futur(e) Marketing Ops assistant en alternance que nous attendons... En tout cas, nous l'espérons.

Dans un premier temps, permets-nous de nous présenter.

Qui est Shippingbo ?

La première chose que tu dois te demander c'est "qui est Shippingbo" et c'est une très bonne question

Shippingbo est une technologie logistique e-commerce fondée en 2016, par la société facilecomm. Nous mettons à disposition des vendeurs en ligne une technologie qui leur permet d'optimiser toute leur chaîne logistique : depuis la récupération des commandes, jusqu'à leur expédition, en passant par la préparation.

Pour la faire très simple, on est la technologie de l'ombre qui permet à ton site favori de te livrer dans les meilleurs délais, tout en te notifiant de l'avancée de ta commande. Pas mal, non ?

Notre ambition : permettre à nos clients de proposer aux consommateurs un parcours d'achat au top, digne des géants du e-commerce

Aujourd'hui, nous comptons pas moins de 1000 clients aux activités e-commerce assez variées : e-commerçants, retailers, fournisseurs, grossistes.... mais dont le point commun reste la vente en ligne

Avec près de 72% de croissance en 2021 et plus d'1 milliard d'euros de GMV, nous sommes bien décidés à poursuivre sur cette lancée pour relever notre challenge ambitieux : nous imposer comme une technologie logistique SaaS leader dans le paysage européen d'ici 3 ans

Pour nous aider dans le challenge, nous continuons de miser sur le recrutement de jeunes talents comme toi. D'ailleurs, en l'espace de trois ans, pour supporter cette croissance, notre équipe est passée de 15 à 48 personnes Et ce n'est que le début