Assistant Ressources Humaines - Tours, France - Adecco

Adecco

Entreprise vérifiée

Tours, France

il y a 1 semaine

Posté par:

Sophie Dupont

beBee Recruiter

Description

**Votre mission**:
Votre cabinet de recrutement Adecco recrute pour son client basé à Tours:
1 Gestionnaire formation h/f en CDI

Au quotidien, voici les missions sur lesquelles vous interviendrez:
**1**.** **Gestion de la formation professionnelle pour l'ensemble du personnel
**Elaborer et gérer le plan de développement des compétences.
Effectuer le recueil des besoins individuels et de services dans le respect des orientations stratégiques de la société.
Etablir le budget selon les demandes.
Faire un arbitrage pour répondre à l'enveloppe budgétaire et dégager les priorités avec les Directeurs et Responsables de service, la DRH et le DG.
Planifier et organiser les actions de formation au regard du budget alloué.
Réaliser le bilan des formations suivies (statistiques, évaluations, qualitative et quantitative).
Assurer le suivi des indicateurs, et les transmettre aux Directeurs, Responsables de service et CSE.
Préparer et participer à la commission Formation.
En lien avec les organismes compétents, procéder au versement des contributions obligatoires.
Informer et orienter les collaborateurs sur les dispositifs en vigueur et sur leurs éventuels projets professionnels.
Assurer la veille réglementaire/juridique.

**2.** **Gestion Prévisionnelle des Parcours Professionnels**
Assurer le traitement des entretiens annuels d'évaluation et des entretiens professionnels de formation.
Développer les actions nécessaires à la mise en œuvre de la GEPP.
Assurer la mise à jour des fiches de poste d'une partie du personnel en concertation avec les Responsables de service.

**3. Relations sociales**
Rédiger diverses notes d'information à destination des Services de l'Office.
Vérifier les dossiers de médailles du travail complétés par les salariés sur le site de la Préfecture.
Préparer les dossiers relatifs à la négociation des accords d'entreprise dans son domaine d'activité, participer aux réunions et rédaction correspondantes.

**4.Gestion administrative du personnel (mission ponctuelle)**
Assurer le suivi administratif dès le recrutement jusqu'au départ du salarié.
Participer au process de recrutement.

**Les conditions de travail**:
Poste à temps complet, 38h/semaine (28 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 17 jours de RTT).
Horaires variables avec plages fixes (9h00-11h30/14h00-16h15) et plages mobiles (8h00- 9h00 / 11h30-14h00 et 16h15-18h15).
Possibilité de télétravail après une période d'adaptation de 6 mois.
Rémunération:
Salaire annuel y compris prime de rendement à partir de € (en fonction du profil) tickets restaurant, contrat frais de santé et diverses primes.

**Votre profil**:
Profil recherché:
Pour réussir sur ce poste vous disposez nécessairement de ces savoirs justifiés par une expérience confirmée d'au moins 2 à 3 ans dans la gestion de la formation professionnelle.
Capacité à concevoir un plan de développement des compétences, à gérer un budget.
Aisance avec les outils bureautiques et internet.

Si cette opportunité vous intéresse, et que vous vous reconnaissez dans ce profil.
Alors n'hésitez plus, et postulez en ligne

Une consultante reprendra contact avec vous

**A propos de nous**:
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie